CUI-CAE et nouvelle convention Unedic

[Xavier]

Le CUI-CAE est sensé être une mesure d'insertion qui concerne plusieurs centaines de milliers de personnes. Pendant 2 ans, le/la bénéficiaire est accompagné/e, formé/e afin de préparer son retour à l'emploi dans l'économie marchande ensuite.
Déjà qu'un tiers seulement des bénéficiaires sont formé/es, la Nouvelle convention Unedic va les impacter de plein fouet. En effet, beaucoup de ces contrats sont à temps partiel puisque la pris en charge par l'Etat est limitée.
Or, après 2 ans, les personnes concernées auront droit à 2 ans d'allocations calculées sur un temps partiel (comme avant). Sauf que la règle change et qu'elles percevront ces 2 ans quel que soit leur situation ensuite. C'est à dire que si ces personnes reprennent un emploi à temps plein ensuite, elles ne pourront pas faire recalculer leur droit ARE pour bénéficier d'une meilleure allocation. Elles seront obligées d'attendre 2 ans avant d'avoir une allocation calculées sur un temps plein.
Qui a dit CAE = mesure d'insertion ?

[paulactu]

Bonjour

Au delà de l'aspect indemnisation, je vous conseille la lecture de cet excellent article "CUI CAE le cache misère" rédigé par une collègue sur son blog POLE M'EMPLOIE

http://www.polememploie.com/2014/09/cui ... isere.html