Réorientation et avis centre de bilan de compétences

[Invité]

Bonsoir, Ishitogi et Maguy,
J'ai eu l'occasion de faire le test "Performanse" : il fallait répondre assez vite, sans trop réfléchir, à un tas de questions. Ensuite l'ordi-tout-puissant te crache ton portrait, il te dit ce que tu es, car il a tout lu tout compris dans les circonvolutions de ton cerveau.
C'est un peu comme quand on lit son horoscope en attendant son tour chez le dentiste, ou comme quand on fait un test de "Elle" sur la plage, parce qu'on a vraiment le cerveau en vacances.
Sur le moment on se dit "oh mais oui c'est exactement moi, qu'est-ce que c'est bien"... comme l'horoscope, quoi.
Ensuite, on réalise qu'il ne sert à rien parce que tout ce qui est dedans on le savait déjà. On le range donc dans une chemise.
Un beau jour on s'en sert pour allumer le feu. Et là on se rend compte que finalement il a servi à quelque chose.

[maguy]

C'est bien ce qui me semblait, je ne risque pas de faire le test aujourd'hui, ma ligne adsl est très feignasse , je me retrouverais avec un qi de 0,2
D'ailleurs, il semble qu'ils ne savent "mesurer" qu'un genre d'intelligence logique, que fait-on avec une intelligence créative ?

[Invité]

Performanse n'est pas du tout un test de QI. C'est plutôt un portrait psychologique établi par un logiciel d'après tes réponses à un tas de questions. La soi-disant psy peut bailler tranquille pendant que l'ordi mouline.

Je me demande quand les conseillères qui se succèdent au chevet de Ishitogi aborderont enfin les choses sérieuses.
Pour le moment elles l'amusent avec des hochets. "Amuser" (en Bretagne campagnarde) = faire perdre son temps à quelqu'un.

[maguy]

J'espère surtout, comme je l'ai dit plus haut qu'il ne signera pas d'acceptation à un contrat aidé merdique, sinon il va être salement coincé

[Ishitogi]

Salut maguy ,

Quelles questions à la c... ils vont sans doute entrer tout ceci dans la machine qui recrachera ton profil. Il FAUT que tout le monde entre dans une case, et que pas une tête ne dépasse.

Elle m'a annoncée qu'à la fin elle entrerait celà dans un logiciel qui déterminera mon profil et me proposera une liste de métiers !!

Heuuu... coïtus interruptus ?
Plus sérieux : décision strictement personnelle (et toc !)

Elle n'aurait pas gonflé son CV aux hormones ???? Psy du travail dans un cabinet de recrutement, passons, mais un PSYCHIATRE est un médecin ce qui n'a rien à voir.

Elle a été psychologue au centre de psychologie de lille dans le service de neurologie dans l'unité unité stress et anxiété et a participé à une étude internationale de l'anxiété chez le personnes atteintes de Parkinson .Elle a été diplomée de l'ESAT en réalisant des bilans psychologiques et juste avant consultante ressources humaines chez Clé NPDC, accompagnement des personnes en recherche d'emploi et coaching .Par contre elle réalise des bilans de compétences au CIBC que depuis mars 2010 !!

C'est du recyclé de quelle année ces machins ????
La tête qu'ils feraient si on répondait "non je veux travailler seul comme un rat dans mon coin, je n'aime pas qu'on m'emm... et les conflits, c'est deux baffes !

Voiçi à quoi correspond :
http://www.cadresonline.com/coaching/cv ... nalite.php

Et c'est ce que j'ai dis ,que je n'interférais pas lorsque je voyais un conflit devant moi et que je n'essayais pas d'apaiser l'altercation !!

Si jamais tu coches que tu acceptes les contrats "aidés" tu y seras forcément confiné et tu n'auras pas la possibilité de refuser ce genre de contrat.
Après tout, si c'est la criiiiiise, les entreprises n'ont qu'à faire comme nous et se serrer la ceinture. Pas les moyens de payer un employé ? Ils n'ont qu'à demander à la famille.

J'ai toujours été profondément choquée par ce genre de contrat qui sont aux frais de tout le monde alors qu'ils ne profitent qu'aux employeurs-profiteurs.

Hum c'est d'accord maguy merçi du conseil,je cocherais pas ça !!

Ça ne veut rien dire cette question,

Faudrait qu'ils apprennent le français, c'est exactement la même question que plus haut, pffff (à moins qu'ils ne pensent sous "contrainte physique" tu sais comme dans les galères, où l'un donne le rythme et l'autre tient le fouet.

Je crois avaoir mon idée la dessus ,j'ai trouvé peut être à quoi celà correspond sur un site de risques professionnels sur internet :http://www.bossons-fute.fr/index.php?op ... s&Itemid=4
mais maintenant il faut voir comment eux ils interprètent ça aussi !!

Salut Serabeth,

Performanse n'est pas du tout un test de QI. C'est plutôt un portrait psychologique établi par un logiciel d'après tes réponses à un tas de questions. La soi-disant psy peut bailler tranquille pendant que l'ordi mouline.

Je me demande quand les conseillères qui se succèdent au chevet de Ishitogi aborderont enfin les choses sérieuses.
Pour le moment elles l'amusent avec des hochets. "Amuser" (en Bretagne campagnarde) = faire perdre son temps à quelqu'un.

Je me le demande !!

Sinon j'ai peut être réussi à répondre à quelques questions grace au site que j'ai envoyé précedemment pour le rythme de production et le travail sous contrainte temporelle !!

Regardez bien les risques du site , qu'en pensez vous ?

[maguy]

Bonjour à tous, mon zinzin a dû prendre de la vitamine cette nuit, j'ai une connexion à peu près normale !

Elle a été psychologue au centre de psychologie de lille dans le service de neurologie dans l'unité unité stress et anxiété et a participé à une étude internationale de l'anxiété chez le personnes atteintes de Parkinson

Les psychologues, psyanalystes et autres psy-trucs sont une profession mal encadrée et mal définie.

Je confirme : les psychiatres et les neurologues sont d'abord médecins et s'orientent vers une spécialisation. Le fait qu'elle ose se qualifier de psychiatre est en soi une imposture.
Je sais, je suis méchante, mais c'est quoi "participer" ? elle faisait le café ou organisait les salles ou mettait les documents au propre ? "International" franco-belge ? Rapport entre Parkinson et chômeurs ? la main qui nous démange devant tant de suffisance et d'âneries ??

Hum c'est d'accord maguy merçi du conseil,je cocherais pas ça !!

Si tu fais une recherche sur le site, tu trouveras (surtout dans posez vos questions) un certain nombre de topics où on en parle.
Cela ne signifie pas que tu ne peux accepter ce genre de contrat, mais cela reste ton choix et ne peut être imposé.
J'irai faire un petit tour sur les liens que tu proposes un peu plus tard.

Bonne journée !

[Invité]

Regardez bien les risques du site , qu'en pensez vous ?

Évidemment tout emploi comporte des contraintes temporelles, si on veut : rendre un rapport pour telle date, avoir terminé un powerpoint pour la prochaine réunion... ce sont des contraintes de temps. Mais le site que vous citez, Ishitogi, parle plutôt des usines de production, des centres d'appel etc... où on ne peut gérer les contraintes soi-même : car on dépend étroitement de son interlocuteur, ou de son voisin de chaîne. Là, c'est beaucoup de stress.

Au fait en repensant à votre triste expérience en usine, je dois dire que la maintenance industrielle n'est pas toujours aussi crade. Dans mon usine à saucisses, les machines sont très propres et ne nagent pas dans le cambouis. Les techniciens de maintenance sont très occupés parce que tout le temps appelés en divers points de l'usine, mais on les voit souvent à quatre autour d'une machine : un qui farfouille dedans, les 3 autres qui donnent leur avis. C'est pas le bagne...
Cela dit, mon expérience en matière d'usines est assez courte.

Si vous aimez la culture, la doc, et que vous vous débrouillez bien avec les ordinateurs, il y a sûrement une solution quelque part pour vous.

[Ishitogi]

Salut maguy,

Je confirme : les psychiatres et les neurologues sont d'abord médecins et s'orientent vers une spécialisation. Le fait qu'elle ose se qualifier de psychiatre est en soi une imposture.
Je sais, je suis méchante, mais c'est quoi "participer" ? elle faisait le café ou organisait les salles ou mettait les documents au propre ? "International" franco-belge ? Rapport entre Parkinson et chômeurs ? la main qui nous démange devant tant de suffisance et d'âneries ??]

Je ne sais pas ,c'est peut être possible quand on sort de Lille 3 (Bon en tout cas elle n'a pas l'air si imbécile que ça car je lui ai parlé de la méthode de John Holland au début en lui demandant si il y aurait un test d'orientation de type TRICAM ou RIASEC et elle m'a répondu RIASEC car il était plus intéressant de travailler avec ) donc ça veut dire qu'elle s'y connait quand même alors !!

Elle m'a annoncé qu'après avoir eu les résultats du test Dialecho PerformanSe Cible que j'ai fait ,elle mettra tous les résultats de mon profil dans le logiciel Pass AVENIR d'orientation pour me déterminer les métiers qui seraient possible que je fasse !!
Le problème ,c'est que vendredi dernier ,j'ai trouvé que certaines propositions que donner ce test à choisir voulaient dire la même chose ex :

Vous aimez faire du travail :

1) Organisé
2) méthodique

sachant que méthodique quand on coupe l'étymologie du mot veut dire méthode et avoir de la méthode ,c'est avoir de l'ordre!

Organisé, quand on regarde dans le dictionnaire ,celà veut dire ordonner les choses ,agencer d'une certaine manière donc quoiqu'il en soit ça veut dire la même chose les deux définitions !!

Donc qu'elle réponse choisir !!

Sinon serabeth,

Évidemment tout emploi comporte des contraintes temporelles, si on veut : rendre un rapport pour telle date, avoir terminé un powerpoint pour la prochaine réunion... ce sont des contraintes de temps. Mais le site que vous citez, Ishitogi, parle plutôt des usines de production, des centres d'appel etc... où on ne peut gérer les contraintes soi-même : car on dépend étroitement de son interlocuteur, ou de son voisin de chaîne. Là, c'est beaucoup de stress.

Et bien j'ai trouvé une ancienne étude insee de 2002-2003 sur ce lien qui énonce les mêmes dispositions concernant le travail sous contraintes de temps :
http://webcache.googleusercontent.com/s ... clnk&gl=fr

Pour eux, c'est la même définition "le travail répétitif sous contraintes de temps correspond souvent à des postes de travail à la chaine aussi" !!

Après une autre solution reste si je n'arrive vraiment pas à répondre à ces questions, c'est mettre un point d'interrogation devant les questions qui me portent des doutes et demander à la conseillère que veut dire ce type de questions pour elle et dans ce cas là ,je le remplirais avec elle vendredi !!
Mais il faudra être extremement prudent et prendre la bonne décision vendredi car mon avenir se jouera à partir de ces questions !!
Dans la vie ,il faut bien prendre des décsions un jour pour évoluer !!

Au fait en repensant à votre triste expérience en usine, je dois dire que la maintenance industrielle n'est pas toujours aussi crade. Dans mon usine à saucisses, les machines sont très propres et ne nagent pas dans le cambouis. Les techniciens de maintenance sont très occupés parce que tout le temps appelés en divers points de l'usine, mais on les voit souvent à quatre autour d'une machine : un qui farfouille dedans, les 3 autres qui donnent leur avis. C'est pas le bagne...

Oui, c'est ce que l'on croit quand on est du point de vue d'un agent de production (j'ai entendu les mêmes réflexions aussi de mes collègues quand j'avais été agent de production sur les attitudes de la maintenance) et qu'on voit la maintenance arrivée avec ses gros sabots pour réparer sa machine !!

Et bien je peux dire qu'il en est tout autre puisque cet un monde ou celui qui arrive à réparer la machine en premier va rouler des mécaniques lorsqu'il trouvera en premier la panne devant ses collègues et se croira "indispensable" après au bon fonctionnement de l'entreprise !!
Généralement j'ai vu en ce monde de maintenance industrielle de véritables hypocrites qui se bouffent entre eux pour avoir la faveur du patron ,des lêches bottes qui ne savent que se bouffer entre eux pour recevoir de la valeur !!
Pour même ceux qui essayent de trouver une panne et qu'ils n'y arrivent pas, aucune ptié pour eux, il faut être parfait avec eux même pour un débutant !!
Et si un jour tu te demandes d'ou viennent les rumeurs et le colportage dans une usine, ne cherche pas ,la maintenance nous voilà !!

Et pour moi ce métier, c'est fini ,terminé , les astreintes, avoir nagé dans l'huile jusqu'aux genoux pour essayer de réparer un bac de manutention qui fuyait tout partout et qui m'a fait attrapé plein de petits boutons aux genoux ,terminé !!

Non la maintenance industrielle,c'est terminé ,descendre dans des fosses à huile de machines pour enlever des cables, dégeulasse, c'est fini, fini !!

Je préfère encore faire de la maintenance informatique que ça !!

[Ishitogi]

Salut tout le monde,

Je vous redonne des nouvelles du bilan de compétences !!

Vendredi, j'ai donné la feuille sur le positionnement professionnel avec la conseillère et bon après avoir réfléchi auparavant, j'ai pris le choix de ne pas mettre de réponses dans les cases j'accepte aux questions qui étaient trop subjectives pour moi comme avec la question "exercer un travail avec des contraintes de temps " !!
Elle m'a expliqué que c'était pratiquement tous les types de travail qui demandaient de travailler avec des contraintes de temps ,vu de nos jours donc j'ai du accepter !!

Après la question , acceptez vous d'effectuer des heures proposant de la disponibilité en dehors des heures de bureau ,pareil point d'interrogation, elle m'a annoncé que c'était un travail ou après par exemple, on avait terminé sa journée et qu'on était en week end, on pouvait nous téléphoner pour venir travailler tout de suite (ex: celà se passe dans la restauration ou encore le commerce comme les vendeurs qui doivent effectuer des dépalcements le week end pour aller vendre, là j'ai dis je refuse !!

Après voulez vous travaillé le week end, j'ai dis pourquoi pas sauf si samedi travaillé , intéressé mais dimanche, non pas intéressé ou alors il ya un jour de repos compensé dans la semaine !!
Là elle m'a annonçé "qu'on pouvait pas travaillé du lundi au dimanche sans 1 jour de repos en semaine ,c'est illégal, aucune boite ne faisait celà" !!
Et là je lui ai rétorqué que si c'est possible, j'ai déjà vu des boites de téléconseiller ou les opérateurs travaillaient tous les jours de la semaine !!
Elle m'a soutenu que c'était pas normal ,que ça se faisait pas !!
Bon j'ai laissé tomber cette question là !!

Faire des heures supllémentaires ,j'ai annonçé que je refusais

Ensuite voulez vous travaillé en contrat aidé (CAE,CIVIS,etc...) là j'ai mis je refuse pas la peine !!

et celle avec la question souhaitez vous exercer un travail en contrat aidé (CIVIS,CAE, ...) ,quand j'ai lu tous les litiges qu'il y avait dans ces contrats ,j'ai préféré refuser ,voilà !!

De plus ,j'ai eu aussi la question ,souhaitez vous travaillé dans un environnement de travail : magasin (vente) ,j'ai mis tout dépend de la taille de la structure et du nombre de personne en contact, genre si c'est des grands magasins, j'ai annoncé que c'était plus pénible de travailler là dedans que dans un petit magasin de vente ,niveau contact et bruit !!
Que dans les petits magasins, il y avait plus de convivialité, que c'était mieux !!

Ah oui autre question, aussi, souhaitez vous travaillé avec des outils dangereux, je lui ai demandé ce qu'elle voulait dire par outils dangereux ?
Je lui ai demandé si des outils qu'on utilisait dans des laboratoires (genre pince à éprouvette,tubes à essais ) étaient dangereux pour elle ?
Elle m'a annoncé que c'était plutôt des outils du genre tronçonneuse ,couteaux etc .... mais pas ds outils qu'on utilise dans un laboratoire par exemple donc j'ai réfusé !!

Après elle m'a donné le résultat des tests que je vous avez parlé du test PerformanSe de 70 questions que j'avais fait !!

C'est un test de personnalité qui annonce ses points forts(points d'appui) et points négatifs (points de vigilance) !!
Et bien pour moi ça été la claque , il a su décelé ma personnalité à 90%, j'étais complétement désarçonné !!!

Alors voilà ce qu'a annonçé ce test dans les points d'appui:
- Se concentre sur ces taches (d'accord)
- Ne lâche pas prise (d'accord)
- Se montre circonspect (avisé) (d'accord)
- Ne souffre pas de la solitude (d'accord)
- Murît longtemps toute décision (d'accord)
- Elimine l'influence du hasard (d'accord, je déteste ça )
- Est scrupuleux quant aux détails (d'accord)
- Ne laisse passer aucune erreur (oui souvent je relis souvent un travail effectué pour recorriger)
- Se méfie des conseils malveillants (d'accord, il faut toujours prendre du recul)
- Préfère réfléchir seul (d'accord)

Points de vigilance :
- Sinquiète à propos de ses taches (d'accord)
- Se tourmente à l'excés (d'accord)
- Se montre parfois ombrageux (inquiet)
- Limite souvent ses projets (là je lui ai dis ,c'est archi faux,j'ai trop de projets justement !!!)
- Exagère l'importance des risques (d'accord)
- Pourrait tomber dans le rigorisme (d'accord)
- Peut se focaliser sur les détails (d'accord)
- Se méfie des échanges (là non quand même pas, je vais pas tomber dans la suspicion extrème je lui ai annonçé, je suis moyen,c'est tout )
- Ne sait pas partager ses soucis (je le pense des fois aussi )

Ensuite, elle m'a fait effectué le test RIASEC IRMR-R de Rothwell- Miller ou j'avais 6 ou 7 listes je crois ou je devais classer une liste de métiers divers de bilbiothécaire à chirurgien ,jardinier etc, la liste était assez exhaustive en mettant une note à chacun des métiers (de 1 pour le métier que j'aime le plus et de 12 à celui que je déteste le plus ) !!

Donc j'ai effectué la liste ,il n'y a pas de problème et j'ai pris tout mon temps de réfléchir !!
Ce qui est bien avec la conseillère que j'ai, c'est qu'elle me laisse le temps de réfléchir ,il n' y a pas de temps donné, je fais souvent des heures supplémentaires même, au mieux de finir à 16 heures par exemple avec elle, je termine à 17 heures par exemple, c'est génial !!

Au moins, c'est pas du baclé rapidos comme les autres prestataires que j'ai pu avoir et voir !!

Hier j'ai eu de nouveau une autre séance intitulée "Détermination et élaboration des pistes de professions" et elle m'a donné les résultats du test Rothwell-Miller !!
Assez dévoilant , il m'a annoncé que j'avais le profil RIASEC suivant :Investigateur (moyen (6/9), Artistique (élevé(7/9), Conventionnel moyen (6/9)

Réaliste: faible (2/9) je m'en doutais!! Il est indiqué sur l'intitulé !!Cette rubrique correspond au gôut pour les activités concrètes, pratiques qui nécessitent un travail manuel et une certaine dépense physique comme : réparer ,utiliser des outils ou conduire les machines !!

Mes intérêts spécifiques :

Intérét pour le Plein air: 2 (faible)

Intérêt pour le domaine pratique:
4 (moyen)

Intérêt pour le domaine technique:
2 (faible)

Intérêt pour le domaine scientifique:
9 (trés élevé)

Intérêt pour le doamaine médical:
2 (faible)

Intérêt pour le domaine musical:
8 (élevé)

Intérêt pour le domaine esthétique :
5 (moyen)

Intérêt pour le domaine littéraire :
8 (élevé)

Intérêt pour le domaine service social :
5 (moyen)

Intérêt pour le domaine contacts personnels:
5 (moyen)

Intérêt pour le domaine calcul:
1 (très faible)

Intérêt pour le domaine travail de bureau :
9 (très élevé)

Après elle a introduit mes trois profils dominants :
Investigateur, Artistique ,Conventionnel dans le logiciel Pass avenir !!
La marge d'étalonnage que proposait le logiciel sélectionnait obligatoirement deux profils par exemple (investigateur et conventionnel ou conventionnel et artistique) !!
Alors il y a eu une liste assez exhaustive de métiers différents qui me sont apparus, ce qui m'a assez étonné car je croyais que j'allais me taper nécessairement une liste de métiers en tension qui ne m'aurait pas intéressée !!
Donc je pense qu'il n'est plus à remettre en cause l'intégrité de cette conseillère alors même qu'elle était spécialisée en psychologie médicale comme nous l'avaon déjà parlé !!

Alors la conseillère m'a annoncée que je devais choisir les métiers que j'aimerais le mieux faire sans me préoccuper des conditions de travail, ni des compétences requises !!
Alors j'ai choisis les métiers qui m'intéresseraient à faire et je suis arrivé à 17 métiers :

- Il y avait archiviste, conservateur de musée, blibliothécaire, infographiste, biologiste,botaniste, historien, webmaster, technicien en exploitation informatique, gardien de musée, vendeur en produits culturels livres et cd audio, préparateur correcteur presse, monteur truquiste d'effets spéciaux du cinéma, technicien laboratoire industrie, technicien laboratoire exploitation des eaux,chargé de recherche et de développement, testeur en informatique !

Et je devais choisir encore une fois les métiers qui m'intéressaient le plus à faire, je lui ai annoncé historien, biologiste, botaniste, elle m'a annoncée que c'était pas faisable pas de débouchés, peu de postes !!
Ensuite, il y avait monteur truquiste d'effets spéciaux , pas possible non plus difficulté de débouchés, chargé de recherche et de développement, non plus idem !!

Ensuite conservateur de musée , archiviste ,bibiothécaire ,elle m'a annoncé idem ,bouché par contre je lui ai rétorqué que c'était possible de rentrer dans ce domaine si je passais le concours l'année prochaine en fonction publique territoriale !!

J'ai vu qu'elle avait insisté dans gardien de musée ou vendeur en produits culturels , j'ai dit préparateur correcteur presse, faisable mais elle ne connaissait pas trop ce que c'est donc je lui ai expliqué ce que j'avais lu auparavant sur Pass avenir, technicen de laboratoire faisable !!

Technicien en informatique, elle m'a demandé si j'avais des connaissances ,je lui ai dis que je savais faire un formatage, changer une carte graphique mais le problème ,c'est que c'était sur mon ancien pc de 2000 et comme j'ai passé à seven tout de suite, de l'eau a coulé sur les ponts dernièrement mais bon si on me forme bien pourquoi pas, à voir !!

Par contre je pense avoir zappé trois métiers de plus que j'aurais bien aimé mettre et qui m'étaient proposés ( agent administratif, secrétaire de rédaction et agent controleur aérien) !!

Le problème en administration,c'est que je suis nul en math ou compta si vous voulez !!
Je me demande s'il existe des métiers dans l'administration ou il n'y a pas de mathématiques ou compta ?

Là avec les métiers,c'est vraiment dur pour moi, ça fuse dans tous les sens, j'aime trop de chose parmi ce qu'est cité en haut , c'est dur de choisir !!
Cette fois çi, je ne dois pas me tromper,c'est ma dernière chance !!

Qu'en pensez vous ?
Pouvez vous me donner des conseils, des infirmations ou affirmations par rapport aux métiers qui sont annonçé en haut, svp ?

Je vous remercie d'avance.

[Invité]

Le questionnaire RIASEC qui arrive à vous annoncer des métiers aussi différents au point de vue niveau d'études que : conservateur de musée et gardien de musée...vous voyez bien que c'est de la daube.
A part ça, le test performanse vous a appris sur vous... tout ce que vous saviez déjà parfaitement.
Combien reste-t-il de séances avec votre voyante extralucide-psymachin ?
Parce que pour vous trouver un poste de chargé de recherches et développement (Bac + 7 ou 8 ), un poste de correcteur de presse (études littéraires et orthographe parfaite) ou monteur truquiste de cinéma (ça ne s'improvise pas tout de même!)...Elle va faire comment la fée Clochette ? Pôle emploi va vous payer 8 ans d'études ? Et d'abord est-ce que c'est votre souhait de faire des études longues?
Ça m'énerve de voir comment Pôle emploi continue à balader les gens, avec les mêmes recettes qui ont amplement prouvé leur inutilité depuis plus de 10 ans (20 ans ?) qu'ils s'en servent.

[maguy]

J'adore la fée Clochette

conservateur de musée et gardien de musée...vous voyez bien que c'est de la daube.

Conservateur de musée demande un très haut niveau d'études et surtout les bons pistons.
Gardien de musée, c'est un vigile ou bien ?

acceptez vous d'effectuer des heures proposant de la disponibilité en dehors des heures de bureau[/url]
Bref, on te siffle quand on a besoin de toi ou il s'agit d'heures supp non payées ? Ou nettoyer les chiottes la nuit ?

voulez vous travaillé le week end,

NON ! J'étais cadre, mais la seule fois où j'ai accepté un samedi, la boite déménageait et de toutes façons, c'est le salarié qui doit décider pas l'employeur, non mais !

Sinquiète à propos de ses taches (d'accord)

Il vaut mieux s'inquiéter que de croire que l'on sait tout faire ou le prendre par-dessus la jambe.

Pourquoi n'ai-je jamais eu ce genre de questionnaire ? Je me serais marrée, mais marrée. La pauvre aurait pu mélanger tous les ingrédients, elle aurait trouvé un drôle de résultat

[Invité]

J'ai passé ce test performanse (m'énerve, ce "s") il y a quelques années. Afin d'éviter les résultats complètement déjantés du genre de ceux que Maguy aurait déclenchés, le "formateur" nous avait prévenu qu'il fallait répondre très sincèrement parce que sinon le test le détecterait, et que ce n'était pas nous rendre service et gnagnagna...Donc j'ai sagement répondu.
La prochaine fois qu'on me propose le Performanse, Maguy, je t'invite et on fait un sac de nœuds avec leur test, d'accord ?

[maguy]

Quelle bonne idée Serabeth Tous ces pseudo psys finiraient au cabanon.

le "formateur" nous avait prévenu qu'il fallait répondre très sincèrement

Hé, mais qui dit que je ne serais pas sincère ? Je suis sincèrement déjantée et j'adore empêtrer ces donneurs de leçons dans leurs propres contradictions, héhé

[Ishitogi]

Désolé de vous répondre si en retard mais avec tout le travail que me donne la conseillère, je suis overbooké, j'ai l'impression que mon bilan de compétences part en live là et qu'à la fin je vais avoir rien du tout :pfff: !!

Déjà ,j'ai été au rendez vous le 08/09/210 pour 13h00 !!

Et la conseillère ,les yeux rivés sur l'heure affichée en grand sur son portable m'annonce d'entrée avant de commencer l'entretien qu'aujourd'hui elle avait une réunion importante et qu'elle n'aurait pas trop le temps de tarder sur les points positifs et négatifs de chaques métiers alors que moi ,je m'y suis consacré jusqu'à des deux 2h-3h du matins quelques fois pour tout remplir !!
Elle s'est encore excusée et m'a annoncée que la réunion était pour 14 h dans l'agence en interne !!

Alors elle commence à trier les métiers et enlève les métiers qui ne sont pas possible et que pourtant j'aimé m'annoncant dans l'infographie par exemple que c'était une profession bouchée et que trop de personnes utilisaient cette profession !!
Elle avait fait une liste ou elle mettait d'un coté les métiers positifs et de l'autre coté les négatifs et elle m'incitait des fois à en mettre dans les négatifs !!
Ce qui fait qu'elle a enlevé les métiers suivant comme conservateur de musée(d'accord école à paris, pas la peine), archiviste (alors que j'ai travaillé dans un centre d'archives médical gratuitement cette année dans un hopital lors d'une prestation cible emploi) !!
Conservateur d'archives (d'accord aussi, école pas la peine ,à paris) et documentaliste regret aussi !!

Traducteur d'édition et technique, elle l'a enlevée aussi alors que je lui avais annoncé que j'avais été sur le site internet énoncé sur les fiches pass avenir (le SFT )mais il est vrai que j'arrive à traduire un texte en anglais mais j'ai du mal à le parler mais d'après la fiche pass avenir du métier ,il fallait nécessairement sortir d'une haute école de commerce et de traduction pour effectuer ce métier !!
Hors quand je regarde sur le site de la Sft, il ya des diplomés niveau DUT qu'ils exercent de la traduction !!

Mais celà ,elle avait du mal à y croire !!
Ainsi, au milieu de la séance, elle n'a plus que gardé les métiers suivants comme gardien de musée, vendeur de livres ou de produits culturels, technicien en exploitation informatique ou technicien de maintenance informatique, technicien de laboratoire d'analyse des eaux et bibliothécaire (et encore j'ai du insisté pour le garder sinon elle l'enlevait directe aussi alors que je voudrais passer un concours là dedans l'année prochaine )!! :na:
Et elle m'a donné des fiches rapidos pour réaliser des enquêtes métiers sur gardien de musée, bibliothécaire, technicien de laboratoire des analyses et des eaux et technicien de maintenance en informatique et vendeur de livres et de produits culturels !!
Et des fiches vites sorties sur des formations dans vraiment du n'importe quoi comme faire un bac pro commerce pour être libraire ou vendeur de livres alors que j'ai déjà un bac ou encore, elle m'a balancé un DUT informatique à Lille alors qu'on fait le même à 10 km de chez moi !!
Pour aller à lille moi je dois faire 1h23 de train alors que la formation en maintenance informatique se fait à l'université à 10 km de chez moi ,tout ça parce que j'en suis sur, elle connait pas très bien la région !!
Quand elle m'a fait montré le logiciel pour me donner des formations (le C2RP), elle savait même plus trop s'en servir et c'est moi qui a du lui dire ou rechercher car je connaissais déjà le logiciel !!

C'est dingue pour une psychologue du travail alors qu'elle doit savoir orienter les personnes non !!
Mais bon je comprends qu'elle était certainement stressé du à la réunion qui s'approchait mais bon, au début de la séance alors que j'étais entrain d'attendre et qu'il était déjà 13h00, elle me faisait patienter parce que certainement elle était entrain de digérer mais bon et après, vite,vite quoi !!

Sinn j'ai été faire des enquêtes métiers pour le métier de vendeurs de livres en premier :
J'ai fait trois enquêtes sur trois librairies différentes:

Première: Une libraire indépendante commencant par P************************!!
Le libraire m'a déconseillé de faire ce métier car pas rentable et beaucoup de concurrence et lui même étant gérant n'embauchait personne car trop cher et c'était pas rentable pour lui , je lui ai demandé quel diplôme était accessible pour faire ce métier, lui personnellement avait un deug lettres et science humaines et m'a annoncé que vendre des livres, c'était pareil que vendre du poisson dans une poissonnerie ou du pain à la boulangerie !!
Il m'a annoncé que par contre il ne fallait pas n'importe quel diplôme pour effectuer ce métier de libraire et qu'il y avait que quelques formations éparses dans le secteur de la librairie à savoir l'inp paris !!

Deuxième: grande librairie spécialisée :
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Une grande librairie spécailisée commencant par un F........ aussi , avis des employés ,des chances de travailler dans ce domaine mais le travail va du temps partiel au 35 heures+ heures supplémentaires lors des périodes estivales (été, fêtes de fin d'année, soldes, etc ...).
Enfin inconvénients de ce travail :taches physiques (bac de 25 kg maximum de livres à emporter ) :ouch: donc avoir une bonne condition physique mais avantages travailler dans la lecture et dans ce qu'on aime , diplome demandé :aucun et ne sait pas !!Personnellement la personne avait une licence aussi en lettres et ses collègues des bts ventes ou autres donc c'est assez varié !!

Troisième:
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Vendeur en librairie dans un grand hyper marché commencant par un A**********
Personne qui avait envoyée au début lettre de motivation pour travailler dans les livres mais envoyé travaillé dans le secteur bricolage et ensuite livres !!
J'ai demandé si c'était une rumeur ou bien c'était vrai mais dans la grande distribution, les employés peuvent être placés n'importe ou à l'arrivée et pas seulement ou ils veulent travailler !!
Pas de diplomes recommandés non plus en librairie ni cap produits papeterie non plus ,la personne s'était arrété au bac vente et après c'est tout, elle a été formée sur le tas ,niveau emploi et embauche:renouvellement de cdd en cdd pendant 6 ans et ça faisait seulement deux mois qu'elle était embauchée , pas de possibilité d'évolution et horaires irréguliers ,7h-14h, 14h -22h plus disponibilité pendant les jours fériés et périodes estivales mais plus de chances d'être pris dans les hyper marchés !!

En technicien de maintenannce informatique, j'ai enquété sur deux boites et la première en technicien de maintenance informatique lorsque j'ai demandé s'il fallait être bon en mathématiques pour faire ce métier,à mon grand étonnement, il m'a répondu oui pour la logique :heink: mais non pour le dépannage et ils n'utilisaient rarement les languages de programmations aussi , niveau travail , ça pouvait aller 7/7 jours ou 24/24 H,congés aucuns :heink: en trois ans ,une semaine de congés etdiplôme ,un DUT suffisait surtout le faire en l'apprentissage ou en contrat de professionnalisation pour expériences niveau employeur !!

Et la deuxième ,boite 50 heures par semaines non stop et déplacement chez le particulier, personnes enquétée le gérant ,avantages, se mettre à jour et aimer chercher les nouvelles technologies mais cette personne n'avait aucun dipôme, juste un diplome de compta et même pas le bac ,pareil pour son employé vente aussi ?: !!

Voilà le topo, résultat des courses, j'ai une multitude de renseignements différents et je suis toujours dans l'indécision ,je devais aussi faire une enquête sur bibliothécaire mais bon ,ça fait deux fois qu'on me passe plusieurs personnes au téléphone et demain ,je dois téléphoné au directeur pour demander renseignements pour les concours !!Et gardien de musée ,j'y ai été aujourd'hui mais résultat des courses musée fermé alors que cétait écrit sur le net qu'il était ouvert !!
Plus gros problème de voitures vendredi et monopolisation de ma voiture par mes parents pour une bouteille de gaz qui ne marchait pas alors qu'ils ont une deuxième voture dans le garage qui n'utilise jamais et qu'ils ont acheté neuve déjà depuis longtemps pendant une journée :fou: !!

Résultat deux journées foutues en l'air et capitulisation du bilan jeudi, plus qu'une semaine avant la fin de la conclusion et toujours aucun projet de réorientation en vue ,personnellement ,elle m'a donnée des formations en vrac à 165 km de chez moi alors et qu'il y en a coté de chez moi et une formation à repasser avec un bac alors que j'ai déjà le bac :pfff: !!

Maintenant j'en suis sur et certain si ça ne va pas mieux jeudi et que la conseillère ne me donne pas plus de temps, je ne sais pas ou je vais aller à part un concours que je veux faire :pt1cable:, c'est encore une fois la poisse pour moi ,je pense bien que mon bilan de compétences ne donnera rien !!

[Invité]

Ishitogi vous m'avez tout l'air d'un personnage trop gentil. Votre "conseillère" soi disant psychologue est totalement incompétente et probablement mal payée. Elle fait de l'abattage en appliquant des recettes qui ne servent à rien, et quand le temps imparti est terminé, signez là, foutez le camp et bonjour chez vous.
Mais vous semblez aussi débrouillard. Ne perdez pas votre temps avec les gens de Pôle emploi. Allez voir les centres de formation près de chez vous. Ils sauront sûrement mieux vous dire sous quel statut vous pouvez faire une formation.
Moi je n'y connais rien sur la réglementation, mais j'ai connu une boîte de formation où la formation dispensée était nulle, mais où la secrétaire principale était extrêmement compétente et savait faire aboutir un dossier.
Essayez de vous faire embaucher comme vendeur quelque part pour avoir une première expérience, vous verrez bien si ça vous convient. En intérim on trouve ce genre d'offre.