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Re: Indemnisation et droits rechargeable
Publié : 30 nov. 2014
par gg90000
CDD et interim = même chose?
Re: Indemnisation et droits rechargeable
Publié : 30 nov. 2014
par paulactu
eths62 a écrit :donc c'est 3 ans + les 2 ans de chomage (1 ans de crp + 1 an d'are) + la durée des cdd ou missions interims effectués depuis.
Voilà une info réglementaire que je n'avais pas

ce qui décale encore la date : CRP 01/06/2009 + 5 ans + durée des cdd+intérim, autrement dit PE a correctement appliqué la réglementation assurance chômage (épuisement des droits ouverts)
Re: Indemnisation et droits rechargeable
Publié : 30 nov. 2014
par Invité
CDD et interim = même chose?
exemples :
Un CDD du 3 au 16 du mois ça fait 14 jours sous contrat, donc 14 jours de droits acquis.
Une mission d'intérim de 85 heures en tout, ça équivaut à 85/ 5 = 17 jours. 17 jours de droits acquis.
Re: Indemnisation et droits rechargeable
Publié : 30 nov. 2014
par gg90000
paulactu a écrit :eths62 a écrit :donc c'est 3 ans + les 2 ans de chomage (1 ans de crp + 1 an d'are) + la durée des cdd ou missions interims effectués depuis.
Voilà une info réglementaire que je n'avais pas

ce qui décale encore la date : CRP 01/06/2009 + 5 ans + durée des cdd+intérim, autrement dit PE a correctement appliqué la réglementation assurance chômage (épuisement des droits ouverts)
Vu ce que j'ai pu travailler durant la periode cette, cela repousserait la decheance des droits à quasiment 7 ans... Jpense qu'ils ont presque reussit à nous pondre un système pour indemniser les gens par rapport à l'epoque ou nous etions payé en francs..
Re: Indemnisation et droits rechargeable
Publié : 30 nov. 2014
par Invité
Oui je me faisais la réflexion qu'en obligeant à épuiser d'abord les droits plus anciens, parfois beaucoup plus faibles, et en repoussant le moment de toucher les derniers droits plus intéressants, l'ASSEDIC versera des ARE dévaluées.
Re: Indemnisation et droits rechargeable
Publié : 01 déc. 2014
par eths62
pour vous donner un autre exemple : la semaine derniere, j'ai du expliquer a un monsieur venant de terminer un CDD de 5 ans en tant que gendarme a temps plein qu'il devait d'abord epuiser son reliquat de droit ouvert suite a son inscription en 2007. Un droit ouvert sur un contrat etudiant d'ELS de 6h/semaine soit une are de 6.20€/jour. Il lui reste 396 jours a épuiser, il a 2 enfants a charge.
Re: Indemnisation et droits rechargeable
Publié : 01 déc. 2014
par gg90000
Honnêtement avec cette nouvelle convention il faudrait que l'anpe distribue des tentes aux gens qui sont victimes de dispositif (Le terme victime est adequat à mon sens) Car pour tout les gens qui sont un peu limite, et qui ont du mal de garder la tête hors de l'eau, la c'est leur attacher 25 kilos de parpain et leur demander de nager 1km... autant mettre directement les gens à la rue ca sera plus rapide

Re: Indemnisation et droits rechargeable
Publié : 04 janv. 2015
par paulactu
eths62 a écrit :..........qu'il devait d'abord epuiser son reliquat de droit ouvert suite a son inscription en 2007.
Euhh on est au delà des 3 ans+durée des droits ouverts

Re: Indemnisation et droits rechargeable
Publié : 06 janv. 2015
par eths62
paulactu a écrit :eths62 a écrit :..........qu'il devait d'abord epuiser son reliquat de droit ouvert suite a son inscription en 2007.
Euhh on est au delà des 3 ans+durée des droits ouverts

les contrats de gendarme adjoint sont souvent des cdds de 5 ans, donc allongement du delai de decheance de 5 ans (3+2+5)
Re: Indemnisation et droits rechargeable
Publié : 05 mars 2015
par Moi63
Bonsoir, j.ai lu avec grand intérêt votre échange. Le sujet est très complexe et comme je vais être tres rapidement concerné si quelqu.un peut m.eclairer ce serait parfait.
en 2011 j'étais au chomage, début de versement Are 10/2011 pour 2 ans et a peine 2,5 mois après j'ai retrouvé un cdi. Et la pas de chance licenciement eco, je vais sortir je pense fin 6/2015.
Donc si j'ai bien tout compris mes droits antérieurs vont continuer de courir, pour 1 an et 9 mois, et ensuite mes droits seront recharges mais pour qu'elle duree vu que j'ai retravaillé 3,5 ans et que j.ai + de 50 ans.
Merci