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Les CV pôle emploi seront accessibles aux employeurs sans les coordonnées personnelles des candidats.Concernant les CV personnels, les candidats choisissent de diffuser ou non leurs coordonnées
J'ai les deux et mon CV personnel est affiché avec mes coordonnées. Il n'est pas anonyme.
Paulactu a écrit :surtout parce qu'un employeur ne peut visualiser les CV et/ou vous envoyer directement une proposition que s'il passe une offre Et même l'offre passée il lui faut passer par nous pour avoir vos coordonnées (adresse, mail, phone)
Voici ce qu'il faut savoir sur la banque de CV du côté recruteur :
Comment consulter des CV en ligne ?
Les CV publiés sur notre site sont consultables directement. Connectez-vous à la page d’accueil et cliquez ensuite sur « Consulter les CV ».
Vous pouvez :
• effectuer une recherche par intitulé du poste ou par code Rome (choisissez parmi plusieurs appellations celle qui correspond aux critères de votre offre)
• rechercher un CV particulier si vous connaissez sa référence
Lorsque vous avez terminé de remplir le formulaire, cliquez sur le bouton « Valider ».
La liste des CV correspondants à vos critères et proches de vos critères s’affiche. Les résultats sont classés par niveau de pertinence représenté par une jauge devant chaque CV.
Cliquez sur l’intitulé du CV pour accéder au détail. Conformément à l’engagement de Pôle emploi de lutter contre les discriminations, les CV créés sur pole-emploi.fr sont anonymes. Vous pourrez visualiser aussi des CV téléchargés directement par les candidats sur le site.
Plusieurs actions sont possibles mais nécessitent d’avoir un espace recrutement :
• mémoriser vos critères de recherche de CV à partir de la liste de résultat. Pour cela, cliquez sur le bouton « Enregistrer les critères ». Un abonnement est alors créé. Vous le retrouverez dans le menu gauche de votre espace recrutement dans «Vos abonnements »
• envoyer une proposition aux CV sélectionnés, la gérer.
Comment contacter un candidat sélectionné depuis la banque de CV en ligne ?
Vous souhaitez contacter un ou plusieurs candidat(s) dont vous avez visualisé le CV sur pole-emploi.fr.
Vous pouvez sélectionner les CV des candidats qui vous intéressent à partir de la liste des résultats en cochant la case qui se trouve en face de l’intitulé de leur CV. Vous pouvez également sélectionner le candidat à partir du détail de son CV. Une fois la sélection de CV réalisée vous pouvez contacter le ou les candidat(s) en lui (leur) adressant votre proposition d’emploi. Pour cela, vous joignez l’offre correspondant à votre recherche de CV (ou vous créez l’offre correspondante, si vous le souhaitez celle-ci ne sera pas publiée mais uniquement transmise aux CV que vous avez sélectionnés). Vous pouvez accompagner votre proposition d’un message personnalisée au(x) candidat(s)
Cliquez sur « Envoyez une proposition ». Les candidats sélectionnés seront avertis immédiatement de votre proposition par un message.
Les candidats peuvent alors vous contacter. Il appartient à ceux qui reçoivent votre proposition de vous communiquer leurs coordonnées.
Dans la rubrique « Vos propositions en cours » de votre espace recrutement vous pouvez voir si le candidat a lu ou non votre proposition.
A savoir : les CV des candidats sont toujours anonymes. Il appartient au candidat qui reçoit votre proposition de vous communiquer ses coordonnées.
Il existe une astuce pour connaitre les cv des candidats qui ont travaillé dans telle ville. J'ai ajouté à la suite du nom de l'entreprise la ville. Lors de la recherche de CV je rajoute un critère dans la rubrique
Mot(s) clé(s) (facultatif)
Rechercher des CV contenant :
Vous pouvez saisir jusqu'à 5 mots clés séparés par un espace
Afficher strictement les CV contenant ces mots clés
Attention :La recherche porte sur l'objectif professionnel du candidat et sur les modules d'expérience
Et voilà comment on peut faire une sélection plus rapprochée.
Depuis hier la cvthèque s'est enrichie de 8538 CV. Quelle croissance !