RSA et cotisations retraite
Re: RSA et cotisations retraite
Le RSA n'est verser qu'aux ressortissants de nationalité francaise et aux étrangers sous réserve d'un droit au séjour.
On entend par "droit au séjour" que si vous débarquez en France sans le moindre capital et demandez direct un minima social il vous sera systématiquement refusé.
L'ASPA est une aide à double tranchant puisqu'elle est redevable à votre décés et c'est vos héritiers qui devront rembourser.
L'ex Fond National de Solidarité (FNS) également mais tout comme l'ASPA il est attribué sous réserve de conditions.
(il faut avoir un capital ou un bien à hypothéquer ou des héritiers garants pour rembourser ensuite à votre décés)
Camomille dans votre exemple, si vous touchez 600€ vous ne pourrez pas demander le RSA car vos ressources sont déjà plus élevées que le minima social. Si vous êtes entrée en France sans nationalité ce sera dur d'obtenir quoique soit.
Petit rappel quand même : quand on dit que le RSA pour une personne seule c'est 467€ il faut compter que vous ne toucherez cette somme que si vous êtes SDF. Si vous êtes hébergé à titre gratuit dans un centre ou dans votre propre famille, on le déduit d'un "forfait logement" de 56€.
(idem pour tous les autres cas en couple, en couple avec un enfant etc)
On entend par "droit au séjour" que si vous débarquez en France sans le moindre capital et demandez direct un minima social il vous sera systématiquement refusé.
L'ASPA est une aide à double tranchant puisqu'elle est redevable à votre décés et c'est vos héritiers qui devront rembourser.
L'ex Fond National de Solidarité (FNS) également mais tout comme l'ASPA il est attribué sous réserve de conditions.
(il faut avoir un capital ou un bien à hypothéquer ou des héritiers garants pour rembourser ensuite à votre décés)
Camomille dans votre exemple, si vous touchez 600€ vous ne pourrez pas demander le RSA car vos ressources sont déjà plus élevées que le minima social. Si vous êtes entrée en France sans nationalité ce sera dur d'obtenir quoique soit.
Petit rappel quand même : quand on dit que le RSA pour une personne seule c'est 467€ il faut compter que vous ne toucherez cette somme que si vous êtes SDF. Si vous êtes hébergé à titre gratuit dans un centre ou dans votre propre famille, on le déduit d'un "forfait logement" de 56€.
(idem pour tous les autres cas en couple, en couple avec un enfant etc)
Re: RSA et cotisations retraite
Coucou me revoilou !
J'ai une question suite à des explications de la CNAV par téléphone qui me laisse sur ma fin (pas bien tout compris)
Je suis née en 1954, j'avais reçu un papier disant que les personnes nées en 1954 pouvaient prendre leur retraite ou à 61 ans et 4 mois ou à 66 ans et 4 mois pour un taux plein.
Or la CNAV m'a adressé en juin 2012 deux évaluations personnelles de ma retraite :
- l'une en partant le 01/07/2016 (taux 48.125 %)
- l'autre en partant le 01/04/2017 (taux 50 %)
Mais si je tiens compte du papier de Info retraite, 66 ans et 4 mois ce serait un départ en 2021.
Moi y en n'a pas bien comprendre là !
Et la dame de la CNAV m'a dit que même si je devais de nouveau me retrouver au RSA mais en continuant d'être inscrit au chômage, j'aurais des trimestres.
Comment peut-on être au RSA et en même temps inscrit au chômage ???
J'ai une question suite à des explications de la CNAV par téléphone qui me laisse sur ma fin (pas bien tout compris)

Je suis née en 1954, j'avais reçu un papier disant que les personnes nées en 1954 pouvaient prendre leur retraite ou à 61 ans et 4 mois ou à 66 ans et 4 mois pour un taux plein.
Or la CNAV m'a adressé en juin 2012 deux évaluations personnelles de ma retraite :
- l'une en partant le 01/07/2016 (taux 48.125 %)
- l'autre en partant le 01/04/2017 (taux 50 %)
Mais si je tiens compte du papier de Info retraite, 66 ans et 4 mois ce serait un départ en 2021.
Moi y en n'a pas bien comprendre là !
Et la dame de la CNAV m'a dit que même si je devais de nouveau me retrouver au RSA mais en continuant d'être inscrit au chômage, j'aurais des trimestres.
Comment peut-on être au RSA et en même temps inscrit au chômage ???
Re: RSA et cotisations retraite
Je suis aussi de 54 et je le comprends ainsi :- l'une en partant le 01/07/2016 (taux 48.125 %)
- l'autre en partant le 01/04/2017 (taux 50 %)
Mais si je tiens compte du papier de Info retraite, 66 ans et 4 mois ce serait un départ en 2021.
En 2016 ou 2017, vous aurez une retraite amputée, il faudra attendre 2021 pour une retraite complète.
Re: RSA et cotisations retraite
Merci maguy,
Mais elle m'a fait une estimation pour 2016 amputée, et pour 2017 au taux plein.
Je pense qu'elle s'est plantée car en effet le taux plein devrait être pour 2021.
Et tu savais pour le fait d'acquérir des trimestres sans soldes en étant au RSA à la condition d'être inscrite tt de même au chômage ?
Mais elle m'a fait une estimation pour 2016 amputée, et pour 2017 au taux plein.
Je pense qu'elle s'est plantée car en effet le taux plein devrait être pour 2021.
Et tu savais pour le fait d'acquérir des trimestres sans soldes en étant au RSA à la condition d'être inscrite tt de même au chômage ?
Re: RSA et cotisations retraite
Heuu... non, je vois qu'en 2017 tu ne toucheras que 50% de ta retraite et non 100% comme en 2021.l'autre en partant le 01/04/2017 (taux 50 %)
Là, par contre je sèche puisque je suis en ASS. Dans mon cas les trimestres sont validés mais non cotisés, mais il me semblait qu'au RSA, aucun trimestre n'était même validé.Et tu savais pour le fait d'acquérir des trimestres sans soldes en étant au RSA à la condition d'être inscrite tt de même au chômage ?
Il me semblait aussi que tu étais inscrite à PE, même si c'est la CAF qui paie.

Je ne peux rien affirmer, y-a-t-il quelqu'un au RSA qui ait plus de 50 ans et qui aurait déjà reçu ses relevés et d'autres explications pour Mona ?????
Re: RSA et cotisations retraite
Sur les 1,4 millions d'allocataires du RSA "socle", quelque 725.000, considérés comme "aptes au travail", sont inscrits et suivis par Pôle Emploi, les autres, souffrant de divers problèmes (famille, santé, logement…) qui les empêchent d'accéder à l'emploi (outre le fait que de toutes façons, l'emploi manque), étant suivis par les services sociaux.Mona a écrit :Comment peut-on être au RSA et en même temps inscrit au chômage ???
Mais ce n'est pas parce qu'on est "inscrit au chômage" qu'on valide quoi que ce soit en étant au RSA, puisqu'on est sorti du régime général de l'assurance chômage et que le RSA est une allocation payée par la CAF. Je suis donc étonnée de cette affirmation.
Re: RSA et cotisations retraite
En fait je crois que la personne de la CNAV n'a pas tort car en 2011 j'étais au RSA une partie de l'année et sur mon relevé de carrière pour cette année-là, j'ai bien les 4 trimestres. En effet, la partie de l'année où j'étais au RSA, j'étais inscrite comme demandeur d'emploi chez POPOL (actualisation tous les mois) bien que ne percevant pas d'indemnités de chômage.
Alors of course comme elle me l'a expliqué, ça donne des trimestres mais sans revenus. Par exemple on peut avoir pour une année, les 4 trimestres mais à O euro.
Alors of course comme elle me l'a expliqué, ça donne des trimestres mais sans revenus. Par exemple on peut avoir pour une année, les 4 trimestres mais à O euro.
Re: RSA et cotisations retraite
Voici ce que j'ai trouvé sur le site www.lassuranceretraite :
Le chômage compte-t-il pour la retraite ?
Périodes de chômage indemnisé
Les périodes de chômage comptent pour la retraite selon différentes modalités et dans la limite de 4 trimestres par an.
Pour ces périodes, appelées périodes assimilées , vous ne cotisez pas pour votre retraite donc, aucune somme ne figure sur votre relevé. Des trimestres sont validés selon la règle suivante : 50 jours de chômage indemnisé valident un trimestre pour la retraite.
Périodes de chômage non indemnisé
Les périodes de chômage non indemnisées à partir du 01/01/1980 sont également prises en compte sous certaines conditions :
Si vous avez cessé d’être indemnisé :
dans la limite d’une année ;
ou de 5 années si vous avez au moins 55 ans et si vous avez cotisé pendant au moins 20 ans.
Si vous n‘avez jamais été indemnisé :
dans la limite d’une année.
Le chômage compte-t-il pour la retraite ?
Périodes de chômage indemnisé
Les périodes de chômage comptent pour la retraite selon différentes modalités et dans la limite de 4 trimestres par an.
Pour ces périodes, appelées périodes assimilées , vous ne cotisez pas pour votre retraite donc, aucune somme ne figure sur votre relevé. Des trimestres sont validés selon la règle suivante : 50 jours de chômage indemnisé valident un trimestre pour la retraite.
Périodes de chômage non indemnisé
Les périodes de chômage non indemnisées à partir du 01/01/1980 sont également prises en compte sous certaines conditions :
Si vous avez cessé d’être indemnisé :
dans la limite d’une année ;
ou de 5 années si vous avez au moins 55 ans et si vous avez cotisé pendant au moins 20 ans.
Si vous n‘avez jamais été indemnisé :
dans la limite d’une année.
Re: RSA et cotisations retraite
Et trouvé ceci également :
Le taux de retraite
Quel est le taux maximum de la retraite ? A quoi s’applique-t-il ?
La retraite à taux plein (taux maximum de 50 %)
La retraite à taux minoré (décote)
La retraite à taux plein (taux maximum de 50 %)
Le taux plein de la retraite est de 50 %. Ce taux est appliqué au salaire annuel moyen de base.
Vous pouvez obtenir la retraite à taux maximum de 50 % :
dès l’âge légal de départ à la retraite si vous réunissez le nombre de trimestres nécessaires, selon votre année de naissance ;
avant cet âge légal si vous avez droit à une retraite anticipée (longue carrière, assuré handicapé) ;
entre l’âge légal de départ à la retraite et l’âge d’obtention du taux plein si vous êtes reconnu inapte au travail ;
à partir de 60 ans si vous avez le droit à la retraite pour pénibilité ;
à partir de l’âge minimum pour obtenir une retraite à taux plein.
Certaines personnes ont droit à une retraite à taux plein à 65 ans quelle que soit leur durée d'assurance, il s’agit :
des assurés handicapés ;
des bénéficiaires d'un trimestre de majoration d'assurance pour enfant handicapé ;
des assurés qui ont interrompu leur activité professionnelle en raison de leur qualité d'aidant familial ;
des assurés qui ont apporté une aide effective, en tant que salarié ou aidant familial pendant au moins 30 mois, à l'enfant bénéficiaire de la prestation de compensation du handicap ;
des assurés nés du 01/07/1951 au 31/12/1955 qui ont eu ou élevé au moins 3 enfants, ont réduit ou cessé leur activité professionnelle pour élever un de ces enfants et valident un nombre de trimestres minimum avant cette interruption.
La retraite à taux minoré (décote)
Si vous ne remplissez pas les conditions pour obtenir le taux plein, votre retraite est calculée avec un taux minoré.
La décote dépend de votre âge et de votre durée d'assurance, à la date de départ en retraite que vous choisissez.
Le taux de retraite
Quel est le taux maximum de la retraite ? A quoi s’applique-t-il ?
La retraite à taux plein (taux maximum de 50 %)
La retraite à taux minoré (décote)
La retraite à taux plein (taux maximum de 50 %)
Le taux plein de la retraite est de 50 %. Ce taux est appliqué au salaire annuel moyen de base.
Vous pouvez obtenir la retraite à taux maximum de 50 % :
dès l’âge légal de départ à la retraite si vous réunissez le nombre de trimestres nécessaires, selon votre année de naissance ;
avant cet âge légal si vous avez droit à une retraite anticipée (longue carrière, assuré handicapé) ;
entre l’âge légal de départ à la retraite et l’âge d’obtention du taux plein si vous êtes reconnu inapte au travail ;
à partir de 60 ans si vous avez le droit à la retraite pour pénibilité ;
à partir de l’âge minimum pour obtenir une retraite à taux plein.
Certaines personnes ont droit à une retraite à taux plein à 65 ans quelle que soit leur durée d'assurance, il s’agit :
des assurés handicapés ;
des bénéficiaires d'un trimestre de majoration d'assurance pour enfant handicapé ;
des assurés qui ont interrompu leur activité professionnelle en raison de leur qualité d'aidant familial ;
des assurés qui ont apporté une aide effective, en tant que salarié ou aidant familial pendant au moins 30 mois, à l'enfant bénéficiaire de la prestation de compensation du handicap ;
des assurés nés du 01/07/1951 au 31/12/1955 qui ont eu ou élevé au moins 3 enfants, ont réduit ou cessé leur activité professionnelle pour élever un de ces enfants et valident un nombre de trimestres minimum avant cette interruption.
La retraite à taux minoré (décote)
Si vous ne remplissez pas les conditions pour obtenir le taux plein, votre retraite est calculée avec un taux minoré.
La décote dépend de votre âge et de votre durée d'assurance, à la date de départ en retraite que vous choisissez.