
"Mais c'est un autre sujet, plus sensible, qui pourrait bien nourrir l'essentiel des débats le 18 janvier: la possibilité d'introduire en France des accords d'entreprise «compétitivité-emploi», une idée depuis longtemps défendue par le syndicat de la métallurgie. Toujours prompt à s'inspirer du modèle allemand, l'Élysée réfléchit à un système qui permettrait aux chefs d'entreprise de négocier avec les représentants de salariés davantage de flexibilité (sur les salaires et le temps de travail), en échange de garanties sur l'emploi. De tels accords, qui s'imposeraient alors à tous les salariés,«peuvent être une voie d'avenir», a indiqué Xavier Bertrand. Mais ils constitueraient une révolution culturelle - qui en outre remettrait en cause la durée légale du travail en Fance - que le gouvernement aura du mal à mener avant la fin du quinquennat…
Qu'elles portent sur le temps de travail, le travail «moins cher», l'indemnisation du chômage, la formation professionnelle, ou encore les charges patronales et la protection sociale, Nicolas Sarkozy a, en tout cas, annoncé «des mesures fortes».
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