que doisje faire ?

[al92]

voila j'ai 22ans et déja 7800 heures de travail à mon actif dans 4 entreprises différentes.


maintenant j'ai des problème dans mon travail actuel et je ne sais comment le quitter pour pouvoir toucher une allocation

[maguy]

bonjour Al92

7800 heures, peux-tu traduire en années/mois ?

Je peux te dire ce que tu ne dois pas faire : ne démissionne jamais.

Sinon, c'est 4 mois sans un centime.

Es-tu à temps plein, partiel ?

Quels sont tes "problèmes" ?

[al92]

ça se trouve je vais me faire traquer comme l'histoire du gars de l'anpe du 44


bref sinon je suis en contrat de professionalisation il me reste je dirais approximativement 9 mois de cdd

et mes problèmes sont telle : je travaille dans une zone froide et c'est à plus d'une heure de chez moi ce sont les principaux

[tristesir]

ça se trouve je vais me faire traquer comme l'histoire du gars de l'anpe du 44

Je ne vois pas le rapport avec la situation que tu nous décris.

[maguy]

ça se trouve je vais me faire traquer comme l'histoire du gars de l'anpe du 44

????

il me reste je dirais approximativement 9 mois de cdd

Si c'est un CDD tu ne peux pas l'interrompre (ni ton employeur d'ailleurs)

je travaille dans une zone froide

Ce n'est pas drôle, mais tu es équipé en conséquence et tu devais le savoir avant de commencer. Tu es en cuisine ?

Sois gentil al92, essaie d'être clair dans tes questions, histoire d'avoir des réponses claires...

Certains intervenants sont plus calés que moi pour te répondre, mais essaie d'être plus précis.

[gérard]

ça se trouve je vais me faire traquer comme l'histoire du gars de l'anpe du 44

Si c'est une allusion à l'affaire "radiateur", c'est plutôt notre ami Yves qui s'est fait "traquer"

Simple précision

[al92]

c'est juste que j'ai lu que le forum etait sous surveillance maintenant oui je suis en cdd mais si j'arrete d'y aller que ce passera til ?

[tristesir]

c'est juste que j'ai lu que le forum etait sous surveillance

Ils traquent les "chomeurs fainéants" qui contestent

Blagues à part, il faut rester la tête froide et ne pas sombrer dans la paranoïa... après tout N.Sarkozy n'est pas encore président

maintenant oui je suis en cdd mais si j'arrete d'y aller que ce passera til ?

Je crois qu'on t'a déja repondu. Si tu pars, avant la fin de ton contrat, c'est une démission (en fait, une démission nécessite un préavis, sauf erreur) et tu vas rester sans salaires ni alloc' chomages pendant quelques mois si j'ai bien compris.

[dblosse]

Bonjour,

Juste une petite question, est-ce que vous avez des problèmes dans votre travail pour vouloir le quitter ou c'est juste un ras le bol ?

Si c'est un ras le bol, commencez par voir si vous ne pourriez pas trouver quelque chose qui vous corresponde plus, en attendant vous avez un salaire.

On trouve plus facilement quand on a deja un job.

David

[maguy]

oui je suis en cdd mais si j'arrete d'y aller que ce passera til ?

Non seulement tu es démissionnaire et reste sans un centime pendant 4 mois, comme je l'ai dit plus haut.

Si ton employeur est méchant, il est même en droit d'exiger le remboursement des 9 mois restants, et oui !!!

[al92]

dans ce cas il me reste la faute grave je crois ?

[TheCrow]

dans ce cas il me reste la faute grave je crois ?

Ce qui fait toujours 'achement bien quand tu vas te présenter ailleurs, qu'on te demande des références et pourquoi tu es parti... et que ton patron potentiel téléphone à ton ex-patron (qui lui répondra, ne te fais pas de souci).

Tu visualises ce que ça peut donner ?

Je connais aussi des gens qui travaillent en zone froide (surgelés industriels), qui sont en CDD et qui s'accrochent jusqu'à la fin... tout en cherchant ailleurs dans le même temps.

Mais franchement, la faute grave, c'est comme un marquage au fer rouge.

Enfin bon, tu fais ce que tu veux, mais tout le monde ici t'aura assez prévenu : il ne faut pas faire n'importe quoi dans son boulot - et surtout ne pas provoquer le licenciement.
A bon entendeur...

[al92]

ok

[Monolecte]

Ne pas démissionner!
Ça c'est clair.

Maintenant, qu'est-ce qui ne va pas dans ton job? C'est ça qu'il faut expliquer.
La zone froide, ce n'est pas grave... sauf si tu n'es pas équipé en conséquence. Auquel cas, tu vas voir ton boss et tu lui demandes un équipement qui va bien.

[maguy]

Bonjour

J'avoue ne pas très bien comprendre al92, tu savais ce que tu allais faire quand tu allais commencer ton boulot et à quelle distance...

Ma belle soeur travaille depuis 27 ans dans une cuisine industrielle pour cantines, maisons de retraite ou quelquefois des réceptions.

Chaque fois qu'elle se rend à la chambre froide, elle met la doudoune, revient devant le four, etc.

En plus quand on est une femme et qu'on reste toute la journée dans les odeurs de graillon c'est pas évident malgré la charlotte, de se laver les cheveux tous les jours.

On n'a jamais dit que c'était facile, la vie d'employé, mais l'erreur à ne pas commettre est de croire que tu peux retrouver tout de suite autre chose...

Mais franchement, la faute grave, c'est comme un marquage au fer rouge

Non seulement, tu risques de gros problèmes dans le futur face à un éventuel employeur, mais là tout de suite, tu risques gros à partir. Ton boss peut demander que tu lui paies les 9 mois restants à courir...

Tu perds tes droits, tu dois payer .

Règle d'or : on ne démissionne jamais