Bonsoir à tout le monde,
je me pose une question :
est-ce que le CAE ouvre un quelconque droit à un congé individuel formation derrière ?
là je trouve pas d'infos sauf que le contrat permet de mettre en place une formation (et de discuter de sa prise en charge dans l'aide employeur), bref, je me dis que mon temps libre (hors chantiers et hors développements web) peut aussi me servir à me former, mais à quoi j'ai droit ?
question sur le droit individuel formation
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St-Dumortier
Bonjour,
Avec la convention tripartite du CAE vous pouviez inclure le financement d'un certain nombre d'heures de formation. Il aurai fallut le prévoir avant la signature .....
d'un autre coté, votre contrat de travail (quel qu'il soit sauf apprentissage et professionalisation) vous permet de cumuler un certain nombre d'heures à l'année (20 par an si temps plein, au prorata si temps partiel). ces heures de DIF (D comme Droit) sont cumulables dans le temps (maxi 120h) mais votre employeur peut refuser (dans la limite de deux fois à raison d'une demande par an). Dans le DIF vous allez en formation en dehors du temps de travail.
Si vous souhaitiez une formation longue vous pourriez demander un CIF (C comme Congès) qui vous permettrai d'aller en formation, d'être rénuméré et de retrouver votre poste ensuite. (il faut alors contacter le Fongécif).
Dans le cadre du CAE, il n'est pas rare que les crédits de formation soient utilisés pour .........
devinez ?????
Ateliers CV et/ou Bilans de compétence ......... évidement ...!
pour les plus "modernes" parfois c'est un
Atelier de redynamisation .....
Avec la convention tripartite du CAE vous pouviez inclure le financement d'un certain nombre d'heures de formation. Il aurai fallut le prévoir avant la signature .....
d'un autre coté, votre contrat de travail (quel qu'il soit sauf apprentissage et professionalisation) vous permet de cumuler un certain nombre d'heures à l'année (20 par an si temps plein, au prorata si temps partiel). ces heures de DIF (D comme Droit) sont cumulables dans le temps (maxi 120h) mais votre employeur peut refuser (dans la limite de deux fois à raison d'une demande par an). Dans le DIF vous allez en formation en dehors du temps de travail.
Si vous souhaitiez une formation longue vous pourriez demander un CIF (C comme Congès) qui vous permettrai d'aller en formation, d'être rénuméré et de retrouver votre poste ensuite. (il faut alors contacter le Fongécif).
Dans le cadre du CAE, il n'est pas rare que les crédits de formation soient utilisés pour .........
devinez ?????
Ateliers CV et/ou Bilans de compétence ......... évidement ...!
pour les plus "modernes" parfois c'est un
Atelier de redynamisation .....
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poussin006
merci mon cher St, je constate que les cases sur le formulaire A3 de mon CAE concernant "action de formation prévue" et consoeurs sont toutes sur "non".
c'est super tout ca.... heureusement que d'ici ce week end je vais rentrer un contrat de dev info en télétravail... je vais pouvoir tranquillement aller faire : mon cae, mon chantier placo, et finir le soir par du dev. foskifo comme on dit
et restons dans la précarité, ca semble bon. si plus de demandeurs de bca et autres joyeusetés, ca fera des chômeurs en plus, les salaris de ces organismes...
c'est super tout ca.... heureusement que d'ici ce week end je vais rentrer un contrat de dev info en télétravail... je vais pouvoir tranquillement aller faire : mon cae, mon chantier placo, et finir le soir par du dev. foskifo comme on dit
et restons dans la précarité, ca semble bon. si plus de demandeurs de bca et autres joyeusetés, ca fera des chômeurs en plus, les salaris de ces organismes...
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poussin006
je reviens d'une séance à mon BCA.
donc apparemment, au bout d'un an de mon cdd, j'aurais droit au CIF grace à l'équivalent temps plein. ce qui aurait pour effet :
de permettre à mon employeur, s'il me renouvelle, de percevoir une aide pour un salarié me remplaçant pendant ma formation
que je touche une indemnité équivalente à mon salaire 'temps plein' pendant ma formation.
ca me paraît suspect, mais je veux bien admettre
j'ai trouvé plusieurs formations dans mes domaines de compétences (maçonnerie et informatique) voire qui les regroupent (déssinateur en bâtiment par exemple).
mais pou savoir ce à quoi j'aurais droit, savez-vous, les amis, auprès de quel organisme cotise l'éducation nationale ?
je connais le fongécif et d'autres, mais ca fait 2 heurs que je cherche, je vois pas...
sur le site de mon académie, il y a bien des rubriques formation, mais ca semble s'adresser plutôt en interne (personnels voulant évoluer dans l'éducation nationale) et pas aux 'externes' comme moi.
ca me fait penser que faut que je demande pour les cotisations chomage (educ ou assedic)
donc apparemment, au bout d'un an de mon cdd, j'aurais droit au CIF grace à l'équivalent temps plein. ce qui aurait pour effet :
de permettre à mon employeur, s'il me renouvelle, de percevoir une aide pour un salarié me remplaçant pendant ma formation
que je touche une indemnité équivalente à mon salaire 'temps plein' pendant ma formation.
ca me paraît suspect, mais je veux bien admettre
j'ai trouvé plusieurs formations dans mes domaines de compétences (maçonnerie et informatique) voire qui les regroupent (déssinateur en bâtiment par exemple).
mais pou savoir ce à quoi j'aurais droit, savez-vous, les amis, auprès de quel organisme cotise l'éducation nationale ?
je connais le fongécif et d'autres, mais ca fait 2 heurs que je cherche, je vois pas...
sur le site de mon académie, il y a bien des rubriques formation, mais ca semble s'adresser plutôt en interne (personnels voulant évoluer dans l'éducation nationale) et pas aux 'externes' comme moi.
ca me fait penser que faut que je demande pour les cotisations chomage (educ ou assedic)