Suite : http://www.lalsace.fr/fr/article/433618 ... ement.htmlL’affaire a fait grand bruit : Claude Goudron, le pdg de l’entreprise Ultralu, dépanne parfois ses salariés quand leurs fins de mois sont difficiles. Cela lui a valu d’être épinglé par l’Urssaf l’été dernier. Épilogue cette semaine : le redressement est annulé. Le patron aura même droit à une lettre d’excuse.
Sa pugnacité est récompensée : Claude Goudron, le patron de la société Ultralu, était prêt « à aller jusqu’au bout des procédures ». Il a finalement obtenu gain de cause plus tôt que prévu.
Petit rappel des faits : en juillet dernier, le pdg reçoit la visite d’un inspecteur de l’Urssaf (Union de recouvrement pour la Sécurité sociale et les Allocations familiales) dans ses locaux à Giromagny. Il n’est pas inquiet. Trois semaines plus tard : la (mauvaise) surprise n’en est que plus grande. L’Urssaf lui signifie un redressement. Pourquoi ? Parce que Claude Goudron n’hésite pas à concéder des avances sur salaire à ses employés quand leurs fins de mois sont difficiles.
En 2007, 2008 et 2009, il a ainsi aidé sept de ses quelque trente salariés. Montant total : 10 000 euros.
Las, pour l’inspecteur de l’Urssaf, ces prêts sans intérêts sont des avantages bénéficiant au salarié. Résultat : un redressement de 2852 euros.
L’Urssaf annule le redressement du gentil PDG
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conundrum
L’Urssaf annule le redressement du gentil PDG
Société Ultralu : l’Urssaf annule le redressement
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Invité
Re: L’Urssaf annule le redressement du gentil PDG
Je suis bien contente pour lui, ça m'avait vraiment paru dégueulasse de la part de l'URSSAF cette histoire.
Petite précision, ce pdg avait octroyé des avances, c'est-à-dire des prêts remboursables sur des salaires futurs (sur plusieurs mois par exemple); c'est différent de l'acompte sur salaire : la boîte peut nous donner l'équivalent du salaire net déjà gagné depuis le début du mois, si on voit qu'on aura du mal à attendre le virement de salaire. Ce n'est pas un prêt dans ce cas.
Petite précision, ce pdg avait octroyé des avances, c'est-à-dire des prêts remboursables sur des salaires futurs (sur plusieurs mois par exemple); c'est différent de l'acompte sur salaire : la boîte peut nous donner l'équivalent du salaire net déjà gagné depuis le début du mois, si on voit qu'on aura du mal à attendre le virement de salaire. Ce n'est pas un prêt dans ce cas.
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maguy
Re: L’Urssaf annule le redressement du gentil PDG
Je suis bien contente aussi. Les inspecteurs de l'urssaf devraient plutôt s'occuper des requins qui pillent par millions d'euros, là c'était mesquin et petit 