L'Emploi et le Chômage en Débats

Bonjour,

Lorsque l'on a fait une formation ou stage de 2 ou 3 jours dans le cadre de son travail, doit on le signaler à pôle emploi sur le dossier de demande d'allocations et à l'actualisation ?

Merci

non puisque ce stage/formation a été fait dans le cadre de votre emploi salarié

Donc comme c'était avec mon travail, pas besoin de le signaler sur le dossier de demande d'allocations et à l'actualisation.

Merci paulactu

Quand je vais aux toilettes pendant mes heures de travail est-ce que je dois poser des minutes de congé, Paulactu ? Et est-ce que je le mets sur ma demande d'allocation-pipi ?

Paulactu, qu'en est il de la formation par correspondance ?
Déclaration sur le dossier de demande d'allocations et à l'actualisation ou non ?

Merci d'avance

Non, encore moins, car ce genre de formation se fait sur son temps personnel

Merci paulactu. Donc ne pas déclarer les formations par correspondance sur le dossier de demande d'allocations et à l'actualisation.
Et concernant les stages en rapport avec les formations par correspondance ? À déclarer sur le dossier ?

Actuellement vous travaillez et être toujours inscrit à POLE EMPLOI, c'est ça ? Et, pas de chance, vous allez perdre votre emploi (cf. "demande d'allocations") ?

C'est pour avoir des renseignements.

Dailleurs paulactu en parlant de quoi indiquer dans le dossier de demande d'allocations,doit on indiquer ses arrêts maladie et accidents de travail lorsqu'ils ont été sous contrat de travail?

Merci d'avance

paulactu a écrit :Actuellement vous travaillez et être toujours inscrit à POLE EMPLOI, c'est ça ? Et, pas de chance, vous allez perdre votre emploi (cf. "demande d'allocations") ?

bisounours a écrit :C'est pour avoir des renseignements.

Cette réponse ne m'avance guère car selon votre cas ma réponse sera différente

Votre réponse sera différente par rapport à quoi? Mes questions concernant les formations ou les arrêts maladie?
Je voulais avoir des renseignements par rapport à tout ça concernant mes demandes d'allocations que j'ai pu faire.

Car j'ai fait deux formations/stages avec deux de mes travails inscrite ou non à pôle emploi (une en février 2014 et une en novembre 2014 mais pas avec le même employeur mais vous avez dit que les formations avec son travail ne doivent pas être inscrites dans le dossier de demande d'allocations), j'ai fait une formation par correspondance (à ne pas inscrire dans le dossier non plus) où j'étais inscrite à PE (sauf pendant mon stage où j'étais desinscrite) et j'ai déjà été en arrêt maladie et accident du travail sous contrat de travail inscrite ou non à pôle emploi (mais quand inscrite déclaration à l'actualisation).
Pour préciser : pas tout ça pour la même demande d'allocations.

Voilà pourquoi je vous posais ces questions, pour savoir si j'ai bien rempli mes demandes d'allocations. Pouvez vous m'aider?

D'ailleurs pendant que j'y pense, je me suis réinscrite le 01/10/2014 avec fin de contrat au 30/09/2014 (j'avais été desinscrite en novembre 2013 pour oubli d'actualisation). J'ai eu rendez vous le 13/10/2014 à pôle emploi lors duquel j'ai remis ma demande d'allocations. J'ai bénéficié de mon reliquat de droits.
Le lendemain j'ai retrouvé un travail en intérim qui a duré jusque fin novembre 2014 et j'ai effectué 4h d'intérim en février 2015 avant la fin de mes anciens droits (ce travail n'a pas été pris en compte pour le rechargement). La reprise de mes anciens droits a été jusqu'au 24 février 2015 et j'ai eu un rechargement de droits à partir du 25.
J'ai une question : on ne m'a pas demandé de remplir de dossier concernant mes travails de octobre à novembre 2014 (c'est d'ailleurs en novembre où j'ai fait une de mes deux formations avec mon travail : 7h de formation avec mon agence intérim dans l'industrie où je travaillais mais vous dites que les formations avec son travail ne doivent pas être mises sur le dossier de demande d'allocations) et de février 2015 et normalement j'avais donné les attestations puisque ces travails apparaissent dans mon passé professionnel dans mon espace personnel. On m'a juste envoyé un courrier en janvier 2015 me disant que j'allais arriver en fin de droits et qu'ils allaient étudier de nouveaux droits et que je devais donner les attestations employeurs encore en ma possession (attestation employeur de octobre novembre déjà donnée avant de recevoir le mail). Est ce normal de n'avoir pas rempli de nouveau dossier? PE avait juste mon dossier remis à mon rdv de reinscription (par rapport à fin de contrat du 30/09/14).

Je sais ça fait beaucoup mais j'ai surtout détaillé les situations.

Qu'en pensez vous paulactu ou eths62?

J'ai vraiment besoin de votre aide s'il vous plaît

Désolée Bisounours mais je bosse en journée et ce soir je suis particulièrement fatiguée Je ne faisais qu'un petit tour rapide, à demain

Je comprends paulactu. Et vous remercie d'avance pour votre réponse, votre patience et votre aide.

Bonne soirée et à demain.