L'Emploi et le Chômage en Débats

j ecris pour pousser mon coup de gueule au entreprise,
il reponde pas au demandeur d emploi ;il imagine pas que ses tres dur d attendre un reponse, apres cela on nous radis de la liste des demendeurs d emplois car on juge que nous etions fenient, encore aujourd hui une entreprise a oublier de me prevenir pour une place....
comment oublier , j attendais depuis une semaine l entretien c etais bien passer poutant.....
quel honte a ces personne ....
moi j en ai marre car je galere trop, je vois pas la fin de mon cuchemard....
et le pire ses que on me prend pour une feniente

stephaie de moselle
stephanie.ettorre@yahoo.fr

Bonjour Stephie,

On a tous eu le même coup de g...

Bienvenue chez Actuchômage, ce n'est pas une boutade.

Sois gentille, essaie de soigner ton orthographe, c'est pénible de lire une faute de frappe à chaque phrase, relis-toi.

Qu'on me traite de fainéante ne me gêne plus... je réponds "gagner sa vie en transpirant dans son T-shit, n'importe quel imbécile peut le faire... mais vivre avec ce qui nous est alloué, C'EST DE L'ART!!!"

maguy

Que voulez-vous, c'est le rapport des forces du moment, après tout, ils sont pas demandeurs...enfin pas tous, mais nous si. Donc à nous de relancer pour le job. Nos heures de recherche ne comptent que pour les entretiens à ANPE mais dans les boites, toujours occupé les mecs à moins qu'ils sont très motivé pour nous embaucher. Méfiez-vous de la gentillesse de certains recruteurs, des faux espoirs qu'ils vous ont donné. Même si l'entretien s'est très bien passé, sans relance, ils peuvent très bien vous oublier...
Un proverbe chinois disait 'L'échec c'est un prélude au succès'
Alors, chercheurs ou consultants, bon courage pour la prochaine fois!

Michel

ca rebute un peu l'orto ,non

pour etre serieux ,y a pas que le rapport de force ...pour une offre aujourd'hui ,c'est 1500 reponses en moyenne si l'offre est correcte

alors c'est traité de facon logicielle , mots clefs ,age ,formation ,...debile mais 1500 cv a la main ,meme un gros cabinet ,faudrait delocaliser le traitement en chine

alors apres ,1499 reponses negatives ecrites ,ca fait quelques timbres ,non

bon ,si ca peut te rassurer ,les entreprises lorsqu'elles prospectent leurs clients potentiels ...c'est pareil ,les gens a qui tu adressent des propositions ne te repondent que si ca les interesse

et c'est pas pour ca qui sont malpolis

alors imagine que t'est commerciale ,c'est pareil pour la recherche d'emploi

les entreprises sont submergées par les candidatures et ca leur couterait trop cher de répondre ?
Je ne suis pas d'accord :
Pour tous ceux qui ont une adresse mail : c'est gratuit pour l'entreprise. En plus, elle peux faire un message unique et faire un envoi groupé.
Donc les pertes d'argent et de temps, avec Internet,ce n'est plus une excuse valable !!!!!!!!!!!!!!!

D'accord avec genia : quand il y a une adresse mail, la moindre des politesses c'est de répondre.

Bien au-delà la politesse, on exige des chômeurs de présenter des preuves de recherche d'emploi mais on n'oblige pas les entreprises à leur répondre : je trouve ça inadmissible.

Bonjour

D'accord avec vous bien sûr, mais...

Pour tous ceux qui ont une adresse mail : c'est gratuit pour l'entreprise

Pas vrai, tu oublies la petite main qui doit s'y coller et est rémunérée.

C'est parfaitement cynique, improductif etc etc

Quant à la courtoisie on peut toujours rêver...

Dans ma vie d'avant, on me refilait toutes les candidatures, spontanées ou pas. Je me suis toujours fait un devoir de répondre en renvoyant le CV (les photocop pas gratuites ni le timbre).

Cela agaçait mon boss (ouais ça coûte !) mais j'ai tenu bon, car les postulants aussi avaient payé. Et comme personne d'autre ne voulait s'en occuper...
maguy

GENIA a écrit :les entreprises sont submergées par les candidatures et ca leur couterait trop cher de répondre ?
Je ne suis pas d'accord :
Pour tous ceux qui ont une adresse mail : c'est gratuit pour l'entreprise. En plus, elle peux faire un message unique et faire un envoi groupé.
Donc les pertes d'argent et de temps, avec Internet,ce n'est plus une excuse valable !!!!!!!!!!!!!!!

en même temps, une lettre :

Madame, Monsieur,

merci de votre candidature....
si dans 3 semaines.....
nous conservons toutefois votre cv .....

ca te sert toi genia ?
moi ca ou rien, c'est kiff kiff bouricot

dernièrement j'ai une réponse par mail différente :
vous étiez xx/29 vec un score de yy/60 après l'examen approfondi de votre cv.

là j'avoue, je ne sais pas d'où sort ce score, mais bon c'est plus perso comme lettre que le reste...

PS : l'aureutaugraffe faut y faire attention, ca fait mal aux yeux de lire autant de fautes en aussi peu de phrases.

Je confirme : répondre au candidatures non retenues, c'est considéré comme une perte de temps et d'argent. J'ai toujours du batailler pour cela et il arrive toujours un moment où quelqu'un dit : bon, on arrête les conneries, faut bosser, maintenant.

Monolecte a écrit :Je confirme : répondre au candidatures non retenues, c'est considéré comme une perte de temps et d'argent. J'ai toujours du batailler pour cela et il arrive toujours un moment où quelqu'un dit : bon, on arrête les conneries, faut bosser, maintenant.

Moi j'ai une règle d'or qui se vérifie dans 95% des cas : pas de réponse sous 2 semaines = candidature non retenue. Baste !

Pour le reste, je laisse à la discrétion des employeurs de notifier ou de ne pas notifier le rejet. J'ai aussi une autre règle : 1 lettre reçue = 1 papier de plus à classer.

Et pour le contenu de ces lettres... L'imagination n'est guère au pouvoir et, sauf exception, on ne te dira jamais le pourquoi du comment. Donc attendre un courrier, c'est déjà une attitude de "perdant" ou de "passif". Mieux vaut passer à l'offre suivante...

Pourquoi aurions-nous plus d'états d'âme que les gens qui pourraient nous embaucher ???

TheCrow a écrit : Donc attendre un courrier, c'est déjà une attitude de "perdant" ou de "passif". Mieux vaut passer à l'offre suivante...

certes, mais la semaine derière j'ai eu un appel d'une agence d'intérim, message me demandant si je cherche toujours du travail.
le pb c'est que je n'ai enregistré cette candidature nulle part, doncpour faire quoi, où.... j'ai laissé un message que oui je cherche toujours, plus rien depuis. je suppose que ca devait juste être une mise à jour de leur fichier...

puis à l'anpe, moi on me demande si je cherche, comment et surtout si j'ai la preuve. la liste de mes envois et quelqus lettres négatives suffisent.

Pourquoi aurions-nous plus d'états d'âme que les gens qui pourraient nous embaucher ???

j'ai reçu en août un mail contenant une lettre en pièce jointe, lettre personnalisée avec mon nom etc.
j'avais plus qu'à l'imprimer moi-même.

Bien sûr que la plus part des employeurs considère que répondre à ceux qu'ils n'ont pas sélectionnés, c'est une perte sèche.
Mais s'ils ont eu comme candidats des coriances de mon espèce, ils peuvent regretter leur manque de politesse élementaire, qui leur fera perdre 2 fois plus de temps et d'argent que ce qu'ils ont voulu économiser, parceque s'il n'ont pas pris soin d'effacer toutes les pistes pour les contacter : c'est la chasse à interrogatoire assuré !
Objectif : rappeler que derrière chaque C.V. il y a un être humain qui mérite d'être respecté.
Dans ma profession, certains prennent des décisons en 24 h, d'autres sous 6 mois. Donc, une réponse permet de classer, de ne plus attendre pour rien.
Et puis quand on a plus rein à perdre, autant se défouler sur les mufles !!!

GENIA a écrit :Objectif : rappeler que derrière chaque C.V. il y a un être humain qui mérite d'être respecté.

Je le fais aussi - parfois, pour me défouler un peu.

Le dernier qui va y avoir droit est un zozo du 39 qui m'a répondu (je résume).

Le jour J étant celui de ma candidature et le poste à pourvoir pour un CDD de 3 jours !

Endroit, J+12

Monsieur,
Pour faire suite à votre candidature au poste de XXX datée du jour J, nous sommes au regret de vous faire savoir que le poste est déjà pourvu.

Croyez que cette décision (etc.)

Précision : j'ai reçu l'OE et ai télécandidaté le jour même (soit J-1). Soit ce monsieur a un sérieux problème de cohérence et de chronologie, soit il me dit poliment qu'il a puisé dans ses relations pour trouver LA PERSONNE IDEALE.
Dans tous les cas, il fait preuve d'une forme assez subtile de mépris. Si c'est un chef d'entreprise, alors je suis Poséidon réincarné ! Gare aux piques du trident <lol>