Ce sujet fut au commencement de notre association.
La plupart des co-fondateurs étaient concernés par le "chômage des seniors", le "chômage des travailleurs expérimentés" (comme disait notre Ami Gérard Plumier - qui a écrit un livre sur cette question : "Chômage Senior - Abécédaire de l'indifférence").
Trop jeunes pour envisager la retraite, trop vieux pour trouver un emploi.
Dans les années 2005/2007, notre association engagea de nombreuses actions en justice pour sanctionner les discriminations sur critères d'âge, autrement dit : La discrimination des seniors ou des travailleurs expérimentés.
Sophie, Vincent, Gérard, Fred, moi-même et quelques autres, nous avons bataillé pendant des mois. Nous gagnâmes 4 procès, dont deux retentissants.
Ça date d'il y a 20 ans cette histoire, mais on constate que pas grand-chose (rien) a changé. Le sous-emploi des + de 55/60 ans reste très préoccupant en France.
J'y reviendrai…