Rémunération stage & Pole Emploi
Publié : 02 mai 2024
Bonjour à tous,
Je réalise une réorientation pro en étant inscrit chez Pôle Emploi, et je fais donc une formation via un organisme en ligne. Cette formation a été financée à 100% par mon CPF et pas par Pôle Emploi.
Lors de cette formation, j’ai récemment réalisé un stage en entreprise, à la base non rémunéré, mais au final le dirigeant a tenu à me rémunérer car il était satisfait de mon engagement.
Cette rémunération est plutôt conséquente et si j’ai bien compris la règle, elle serait déduite de 70% de mon allocation (sauf si j’attends 2-3 mois pour déposer ce chèque (fin de mes droits)).
La question est : vu qu’il s’agit d’un chèque, je peux attendre avant de le déposer non ?
Et vu que Pole Emploi n’a rien à voir avec ces stages, ils n’ont pas à recevoir les attestations de stages ?
Dernière chose : je me renseigne aussi sur les alternatives au statut salarié classique, comme le portage salarial, qui pourrait être utile pour encadrer ce genre de situation à l’avenir. Il existe d’ailleurs un bon outil de simulation de revenus en portage salarial si ça intéresse certains ici.
Merci pour votre aide,
Je réalise une réorientation pro en étant inscrit chez Pôle Emploi, et je fais donc une formation via un organisme en ligne. Cette formation a été financée à 100% par mon CPF et pas par Pôle Emploi.
Lors de cette formation, j’ai récemment réalisé un stage en entreprise, à la base non rémunéré, mais au final le dirigeant a tenu à me rémunérer car il était satisfait de mon engagement.
Cette rémunération est plutôt conséquente et si j’ai bien compris la règle, elle serait déduite de 70% de mon allocation (sauf si j’attends 2-3 mois pour déposer ce chèque (fin de mes droits)).
La question est : vu qu’il s’agit d’un chèque, je peux attendre avant de le déposer non ?
Et vu que Pole Emploi n’a rien à voir avec ces stages, ils n’ont pas à recevoir les attestations de stages ?
Dernière chose : je me renseigne aussi sur les alternatives au statut salarié classique, comme le portage salarial, qui pourrait être utile pour encadrer ce genre de situation à l’avenir. Il existe d’ailleurs un bon outil de simulation de revenus en portage salarial si ça intéresse certains ici.
Merci pour votre aide,