Bonjour,
Je suis inscrite à Pole Emploi, ma période d'indemnisation s'arrête au 15 septembre.
Je sais qu'on a le droit à 35j de congés par année civile (1 janvier au 31 décembre) mais comment savoir à combien de congés ai-je le droit pour la période allant du 1 janvier au 15 septembre ?
Merci d'avance pour la réponse
Nombre de congés pour une année incomplète
Re: Nombre de congés pour une année incomplète
Les 35 jours, on les prend quand on veut...Indemnisé ou pas!
Re: Nombre de congés pour une année incomplète
A la fin de l'année, je ne serai plus inscrite à Pole Emploi, mais je peux quand même déclarer 35 jours de congés à Pole Emploi en étant indemnisée?
Re: Nombre de congés pour une année incomplète
Bien sûr ce serait dommage de les laisser perdre,au moins pendant cette période PE vous fout la paix surtout en ce momentBenediKT a écrit :A la fin de l'année, je ne serai plus inscrite à Pole Emploi, mais je peux quand même déclarer 35 jours de congés à Pole Emploi en étant indemnisée?
Re: Nombre de congés pour une année incomplète
Les 35j d'absence autorisée par année calendaire est UN DROIT (cf Code du Travail) que l'on s'inscrive en janvier, avril, septembre, etc.
L'OBLIGATION qui découle de ce Droit est de déclarer son absence ds "changement de situation"
La différence entre un salarié et un demandeur d'emploi c'est que le premier doit soumettre ses "congés" à son employeur pour les prendre alors que l'autre n'a pas besoin de les faire valider, il doit juste déclarer
Les 35j d'absence autorisée correspondent aux 5 semaines de congés payés
L'OBLIGATION qui découle de ce Droit est de déclarer son absence ds "changement de situation"
La différence entre un salarié et un demandeur d'emploi c'est que le premier doit soumettre ses "congés" à son employeur pour les prendre alors que l'autre n'a pas besoin de les faire valider, il doit juste déclarer
Les 35j d'absence autorisée correspondent aux 5 semaines de congés payés