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http://fr.wikipedia.org/wiki/Scop#La_Sc ... eprise_.3FLa Scop, un modèle idéal d'entreprise ?
La Scop propose un modèle « idéal » de gestion d’entreprise ; toutefois, tous les salariés des Scop ne sont pas associés (les conditions de l’accession au sociétariat sont propres à chaque Scop). Ce modèle idéal est très variable selon les coopératives ; ainsi, certaines coopératives pensent que tous les salariés doivent être associés pour avoir un vrai fonctionnement démocratique alors que d'autres n'ont qu'une minorité de salariés qui sont associés. Les processus de prises de décisions sont également très divers d'une coopérative à l'autre.
En outre, le statut de salarié-associé n’est pas simple ; il est difficile à gérer et le droit du travail est parfois malaisé à appliquer sur ces « patrons-salariés » qui n’ont pas toujours été formés pour répondre à la complexité de certaines situations.
De plus, le contexte économique actuel, difficile pour les entreprises non coopératives, est le même pour les Scop qui œuvrent sur un marché concurrentiel. Les Scop procèdent donc, comme les autres entreprises, à des licenciements.
Comme pour toute entreprise, ces licenciements peuvent être dus à des conflits personnels ou afin de traverser des périodes de faible activité et n'ont pas spécialement pour objectif un accroissement des profits.
Entrer dans la course aux subventions c'est perdre une partie ou la totalité de son indépendance. Une subvention cela se mérite...La chasse aux subventions est alors incontournable
Oui, il me semble que des endroits pour échanger manquent particulièrement. Je ne crois pas que ce soit un problème de moyens financiers au départ.cestpasvrai a écrit :@CourrouxVital, effectivement, je pense que ce qui manque énormément, c'est d'avoir un lieu, physique ou virtuel mais facilement identifiable et accessible, pour pouvoir être en contact direct avec d'autres personnes intéressées par un mode d'organisation du travail coopératif, qui ont une éthique, une motivation et des attentes compatibles, pour pouvoir en parler, échanger, "brainstormer", faire émerger des idées, expérimenter et réaliser si affinités.
Par exemple, concernant les SCOP, il y a beaucoup de doc accessible sur internet, mais je n'y ai pas trouvé de simple "porte d'entrée", à moins d'avoir déjà un projet finalisé ou bien avancé.