"Pour n'évoquer que "France Travail" il est important de tenir à jour son Espace Personnel (CV affiché, compétences,..) et l'utiliser de façon optimum car, en plus de vous rendre service je l'espère, c'est tout ce qui s'y trouve qui est "observé attentivement" (via un autre applicatif interne) lors d'un contrôle à la recherche d'emploi. A propos de CV je lis dans le contrat d'engagement d'Eric qu'il faut mettre à jour son CV toute les semaines
Pour celui qui n'a rien à modifier d'une semaine à l'autre, pour le mettre à jour il suffit de rajouter un "point" puis d'enregistrer pour revenir ensuite virer le "point" et enregistrer à nouveau
Pour les offres il faut s'y abonner et si le suivi de l'offre est assuré par FT, il faut cliquer sur l'encadré POSTULER pour que le lien entre votre candidature et votre espace personnel se fasse. Sur le contrat d'Eric il est spécifié de répondre à 20 offres par semaine ce qui ENORME
, faut-il déjà en trouver 20 par semaine pour postuler. Sinon une combine qui a fait ses preuves, répondre à des offres très en dessous du poste recherché (un DAF par exemple pourrait répondre à des offres de comptable) jusqu'à atteindre le quota exigé par FT, c'est totalement crétin mais ça passe
Il faut consulter METIER SCOPE (noté en bas de votre ORE et +)
https://candidat.francetravail.fr/metierscope/
Il faut utiliser LA BONNE BOITE pour candidatures spontanées, c'est important
https://labonneboite.francetravail.fr/
Il faut s'appuyer sur EMPLOI STORE (plate forme numérique)
https://www.emploi-store.fr/portail/accueil
Il faut utiliser l'auto prescription (de mémoire, "mes services" si besoin d'atelier ou de prestations spécifiques par exemple
Il faut s'abonner à MES EVENEMENTS EMPLOI (très important)
calendrier des événements de l'emploi ((salon, jobdating, conférence, atelier, forum, réunion d’information... ) afin de trouver une rencontre qui correspond à votre projet.
https://mesevenementsemploi.francetrava ... ts-emploi/
Toutes ces "actions" sont vérifiables par FT (conseiller ou contrôleur)
CONTRAT D'ENGAGEMENT
« Eric « a retranscrit une partie de son contrat d’engagement sur son fil « Le suivi FT en Normandie ! !! » Ce que j’ai mis en rouge ce sont les ENGAGEMENTS DU DEMANDEUR
Il y a tout lieu de penser que ses engagements et les vôtres sont similaires, vérifiez s’il vous plait et si les engagements sont différents, faites un copier/coller de ces derniers
CONTRAT D’ENGAGEMENT – FRANCE TRAVAIL
Nom du demandeur d’emploi : ……
Identifiant France Travail : ……..
Date de signature : ….
Conseiller référent : M. D…..
Type de parcours : Accompagnement agence de ….
1. Objectif du contrat
Accompagner M….. dans un retour à l’emploi durable dans un délai de 6 mois, en ciblant des postes de conducteur de travaux dans le secteur de la production industrielle.
2. Engagements de France Travail
France Travail s’engage à :
Proposer un accompagnement personnalisé intensif avec un conseiller.
Mettre à disposition des offres ciblées d’emploi ou de formation
Faciliter l’accès à des aides à la mobilité ou à la garde d’enfant si besoin
Organiser des ateliers (CV, entretiens, etc.) et des mises en relation avec des employeurs
3. Engagements du demandeur d’emploi
M. …. s’engage à :
Participer activement à toutes les actions convenues dans le plan
Postuler à au moins 20 offres par semaine
Être disponible pour les entretiens et convocations de France Travail
Mettre à jour son profil sur france-travail.fr chaque semaine
4. Suivi du contrat
Un point d’étape aura lieu tous les 30 jours, en présentiel, avec le conseiller référent.
5. Sanctions en cas de manquement
Tout manquement injustifié aux engagements peut entraîner des sanctions, telles que :
Avertissement
Réduction temporaire de l’allocation
Radiation temporaire de la liste des demandeurs d’emploi
Signatures :
Le demandeur d’emploi :
Signature : ___________________________
Date :
Le conseiller France Travail :
Signature : ___________________________
Date :
Sur France Travail.org
https://www.francetravail.org/accueil/c ... pe=article
Les activités contenues dans ces 15h pourront prendre la forme :
d’actions pour définir son projet professionnel et développer ses compétences : formations, découverte de métiers grâce à l’immersion en milieu professionnel…
de démarches d’accès aux droits, à la santé, au logement, de garde d’enfants…
d’actions de recherche d’emploi : candidatures aux offres d’emploi, ateliers d’aide à la recherche d’emploi, entretiens…
ou toute autre action en lien avec son projet d’accès à l’emploi
Ces 15h d’activités ne sont pas une condition à l’octroi d’une allocation, mais bien un élément du contrat d’engagement.
Ces 15h d’activités ne sont pas uniquement des démarches que le demandeur d’emploi devra réaliser mais elles constituent également une promesse de service et d’accompagnement à l’attention de ces derniers et notamment pour ceux qui en ont le plus besoin
Sur France Travail.fr :
https://www.francetravail.fr/candidat/p ... lien_court
Elaborer, signer et mettre à jour avec votre organisme référent votre contrat d'engagement :
Le contrat d'engagement retrace les actions que vous et votre organisme référent avez convenu d’engager pour faire aboutir votre recherche d’emploi ou votre projet d'insertion professionnelle ou sociale.
Respecter les obligations de votre contrat d'engagement*. Ces obligations peuvent être notamment :
réaliser des démarches pour trouver ou retrouver un emploi, pour créer, reprendre ou développer une entreprise ;
mener des actions d’insertion sociales ou professionnelles ;
réaliser le cas échéant votre projet de reconversion professionnelle ;
mettre en œuvre l’ensemble des actions définies dans votre plan d’action, le cas échéant, dans le respect de la durée hebdomadaire prévue dans votre contrat d’engagement ;
respecter vos rendez-vous et suivre, de façon assidue, des actions de formation ou d’aide à la recherche d’une activité professionnelle. Les absences devront être justifiées par une raison légitime ;
selon votre situation, définir les critères de l’emploi que vous recherchez (temps plein ou partiel, salaire, zone géographique…) et ce sont ces critères qui constituent votre offre raisonnable d’emploi (ORE).
si une offre Raisonnable d’Emploi (ORE) a été définie, vous devez accepter toute offre correspondant à cette ORE, sauf raison légitime.
@Paulactu4
Bonsoir,
J'ai également un contrat d"engagement depuis le 9 octobre pour 10 heures par semaine. Aucune information ni conseil sur la tenue d'un tableau Excel ou sur les activités contenues dans mes 10h00 par semaine comme :
- Actions pour définir son projet professionnel et développer ses compétences : formations, découverte de métiers grâce à l’immersion en milieu professionnel.
- Démarches d’accès aux droits, à la santé, au logement, de garde d’enfants.
- Actions de recherche d’emploi : candidatures aux offres d’emploi, ateliers d’aide à la recherche d’emploi, entretiens…
- Ou toute autre action en lien avec son projet d’accès à l’emploi
Je cherche à faire uniquement des candidatures spontanées dans la secteur de la propreté car je ne me sens plus capable de faire autre chose.
Il m'est difficile d'expliquer cela à ma conseillère de CAP EMPLOI : On ne fait plus de candidatures spontanées ?
J'ai effectué sur ses conseils :
14/10/2025 Entretien bilan psychologue du travail 1 mais également par ERREUR pour le même jour "Préparation de ses candidatures (CV, lettre de motivation, book) en participant à un atelier, une prestation, une réunion d'information"
16/10/2025 Initiation à l'informatique ou à Internet en participant à un atelier, une prestation, une réunion d'information
23/10/2025 Entretien bilan psychologue du travail 2 mais également par ERREUR pour le même jour "Préparation de ses candidatures (CV, lettre de motivation, book) en participant à un atelier, une prestation, une réunion d'information"
10/11/2025 Réponse à une offre d'emploi
Je vais effectuer : Le Marché du travail local/ secteurs/attentes des recruteurs/ Mobilité. FRANCE SERVICES MAZINGARBE ouvert à tous. Le
18/11/2025 à 09:15
Je suis complètement perdu pour répondre favorablement à ce contrat.
Merci et excellente soirée.
)
(si vous ne savez pas citer je vous expliquerai comment faire)