L'Emploi et le Chômage en Débats

Bonjour Mabulle


POE : préparation opérationnelle à l'emploi
http://www.pole-emploi.fr/candidat/la-p ... z?id=38060

Il faut au départ une offre : CDI ou CDD d'au moins 12 mois

AFPR : action de formation préalable à l'emploi
http://www.pole-emploi.fr/candidat/l-ac ... pz?id=4817

il faut aussi au départ une offre : CDD de 6 mois à 12 mois


Je ne suis pas dans ce cas là et ça me fait rire. Un employeur qui passe une offre, il ramasse à la pelle des CV. Il n'ira pas remplir des tas de papiers pour engager une personne qui n'a jamais exercé dans un poste similaire. Il choisit directement une personne qui correspond à ses attentes et qui est opérationnelle tout de suite. Ca peut arriver qu'il ne trouve pas, mais je ne pense pas que ça soit courant. Les difficultés de recrutement sont plutôt liées à un salaire trop bas pour une personne qualifiée, des horaires contraignants, un métier pénible.

merci, je siais ce que c'est une poe et une afpr

si je reprends ton post initial, tu ecris :

Il n'existe pas de formation pour cette activité qui est très spécifique et qui varie d'un secteur d'activité à l'autre, d'une entreprise à l'autre.

d'où, dans ton cas particulier, la possibilité de te concentrer comme tu le souhaites sur ta recherche d'emploi plutôt que l'emt, avec possibilité pour l'employeur de te former en interne par le biais d'une poe ou d'une afpr.

Oui Mabulle, mais moi je ne savais pas. J'ai dû chercher.

On est dimanche, un peu d'humour pour rester encore en vie :

http://www.cijoint.fr/cjlink.php?file=c ... 6oFQHX.pps


C'est un diaporama powerpoint

A propos d'un mouvement de grève nationale lancé pour le 14/11 (pour l'instant, une seule OS........... Mabulle si tu peux faire quelque chose

Vous croyez qu'on peut demander l'Afaf* pour une EMT ou toute autre presta pole emploi ?

(*) Afaf : Prise en charge au titre des frais associés ( déplacements, nourriture, etc ... )

Non, impossible.

L’aide aux frais associés à la formation (AFAF) vise à prendre en charge les frais de déplacement, de repas et d’hébergement occasionnés par la participation à une action de formation préalable au recrutement (AFPR) ou une action de formation conventionnée par pôle emploi (AFC).

Et si le fait de poursuivre une EMT ou une prestation menace mon intégrité physique, est ce que je peux demander un sandwich à la conseillère qui m'a foutu dans cette merde ?

Hector, vous travaillez gratis en EMT, vous ne voudriez pas en plus qu'on vous donne des sous ?

Oui, vous travaillez gratis parce que un DE en EMT qui ne fait que regarder, je n'y crois pas du tout ; d'ailleurs ce serait trop chiant.
Ça m'est arrivé en stage lors d'une formation professionnelle : dans un bureau, avec un beau soleil derrière les vitres, je devais seulement regarder l'écran pendant que la secrétaire tapait, cliquait et papotait, me montrait des procédures et tout... mes yeux se fermaient tout seuls et j'ai failli tomber le nez dans une pile de dossiers.

Ben, croyez-le ou pas, ça ne fait pas bon genre, normalement on dit plutôt des trucs du genre "ah mais comme c'est intéressant, comme vous expliquez bien, la petite case à cocher, là, est très réussie...".
Mais sous-entendre par son attitude "vous me faites bâiller d'ennui, votre discours est soporifique", voire "qu'est-ce que je m'en balance de votre tableau", ce n'est pas poli.

Oui si au moins on nous donnait des sous pour aller en EMT, ça nous motiverait.
Même pas. C'est un programme invendable. Même en solde, on n'en veut pas.
Si ça continue on va nous envoyer en Allemagne pour des mini-jobs.

J'adore le dessin humoristique Paulactu.
J'en ai un autre :

http://www.cijoint.fr/cjlink.php?file=c ... RA2e60.jpg

Hector a écrit : est ce que je peux demander un sandwich à la conseillère qui m'a foutu dans cette merde ?

sans problème, demandez aussi une boisson

Et un mars

J'effectue un cible emploi depuis 3 semaines.
La personne qui s'occupe de moi me dit de proposer aux entreprises auxquelles je postule , de travailler gratuitement pour elles pendant 15 jours et qu'après ça, j'allais être embauchée. Je précise que j'ai 26 ans et un bac + 5.
Cette personne fait partie d'une association. Est-ce qu'ensuite les entreprises sont sollicitées financièrement en remerciement de mes bons et loyaux services ?
Qu'en pensez-vous ?

Il s'agit, visiblement, d'une EMTPR (évaluation en milieu de travail préalable au recrutement), une sorte de période d'essai gratuite :

http://www.pole-emploi.fr/employeur/l-e ... z?id=20719

A la base, c'est l'employeur qui doit initier le truc. Les entreprises qui "recrutent" par ce biais sont indemnisées par Pôle Emploi (jusqu'à 2 €/l'heure) mais le chômeur, lui, bosse gratis et ne touche rien de plus que son allocation… et certaines en profitent, évidemment.


Voici un témoignage récent sur ce dispositif :

http://www.actuchomage.org/forum/index. ... =viewtopic

Un topic consacré à l'EMT et à l'EMTPR :

http://www.actuchomage.org/forum/index. ... =viewtopic

A vous de juger.
En aucun cas vous n'êtes d'obligée de passer par là.

Petite precision, ce n'est pas une EMTPR mais une EMT, car elle est à l'initiative du demandeur.

De tout façon l'EMT n'a pas la vocation d'etre une période d'essai mais plutot une immersion pour valider un projet professionnel (ci joint le lien).

http://www.pole-emploi.fr/candidat/l-ev ... pz?id=5109

C'est un détournement "classique" de cette mesure, Donc refusez!!