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Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 01 oct. 2012
par tristesir
Il est en colère d'être à la CFDT? Ok je sors 8)

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 01 oct. 2012
par nanard
Il est en colère d'être à la CFDT?
:) :) :) :) :) :) :)

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 01 oct. 2012
par Pili
Remarque et hilarité déplacées Messieurs !
et incompréhensible surtout !

c'est clair, ce ne sont pas des poulets qu'on assassine !

Une pétition contre des licenciements

Publié : 07 oct. 2012
par tristesir
Le Comité d’Etablissement de l’usine SICLI de Saint-Florentin est
convoqué en réunion extraordinaire pour l’informer officiellement d’un
licenciement collectif, visant le magasin et la production. L’application
du plan de démantèlement a débuté il y a plus de deux ans, au profit d’un site
Polonais.
La multinationale UTC réalise un chiffre d’affaire de $54 milliards en 2010,
$58 milliards en 2011, et possède des marques célêbres : OTIS,
Pratt&Whitney, Hamilton Sundstrand, Sikorsky, Carrier, UTC power et UTC
Fire & Security Services qui couvre SICLI, Général Incendie, Sides, MAIP,
SFEME, Gloria, Chubb, Delta, Kidde, ATSE, Harden, Matincendie, Anstel,
Sauv’data etc.
UTC Fire à fait un bénefice net de 18M€ et affiche 10% de rentabilité.
Notre usine est rentable. Elle ne doit pas être sacrifiée pour des raisons
spéculatives. Elle contribue par les salaires qu’elle verse, par les impôts
qu’elle paie, par les sous-traitants qui dépendent du site (notamment le CAT
de Migennes), à la vie économique locale déjà très touché par les dérives de
la finance mondialisée.
http://yonne.lautre.net/spip.php?article5800

Le 12 octobre prochain, Sicli, le fabricant d’extincteurs implanté à Saint-Florentin, tiendra un comité d’entreprise extraordinaire. Côté salariés, on redoute l’annonce de licenciements.

«Je n'ai aucun commentaire à faire avant le 12 octobre. C'est mon rôle d'employeur, cadré par la loi. Ce sont des rumeurs jusque-là », expliquait, hier après midi, Christophe Engels, directeur du site de Saint-Florentin de Sicli, joint par téléphone. La rumeur, donc, était pourtant persistante hier, à Saint-Florentin autour du numéro un français des métiers de la prévention, de l'extinction et de l'évacuation.
« Depuis 2004, c'est plans sociaux sur plans sociaux »

Celle qui voudrait que le comité d'entreprise de l'usine de Saint-Florentin soit convoqué en réunion extraordinaire le 12 octobre prochain pour être informé « d'un projet de licenciement collectif », touchant le magasin et la production du site (une première réunion se tiendra également le 11 octobre, selon nos informations).

Outre le site icaunais, celui du Centaure, à Cergy-Pointoise (Val-d'Oise) pourrait aussi être concerné, cette fois par un projet de fermeture. « Sicli n'existe plus en tant que société, c'est uniquement une marque », note un salarié florentinois(...)

Le site de Saint-Florentin comprendrait encore environ 157 salariés, « il y a beaucoup de mouvements de personnel ». Ils étaient environ 174 en 2010, plus de 200 en 2005 et 250 avant l'acquisition de la société.

Marché en crise en 2010

Des salariés qui s'étaient déjà mobilisés à 95 %, en juin 2010, dénonçant « leurs conditions de travail » ou « le non-remplacement des postes ». La direction pointait alors un marché en proie à la crise, avec des pertes de 15 à 20 % enregistrées et une production passée sous le seuil des 600.000 extincteurs produits par an. Deux ans plus tard, un salarié évoque une production flirtant avec « les 700-800.000 extincteurs par an. Ce qui a baissé surtout, ce sont les effectifs. On est sur un marché avec une clientèle captive, les extincteurs sont une obligation. La seule marge de manœuvre, puisqu'ils ne peuvent pas espérer plus de parts de marché, c'est de réduire les coûts fixes et donc le personnel ».
http://www.lyonne.fr/yonne/actualite/pa ... 79793.html

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 08 oct. 2012
par superuser
Mais qu'attend le gouvernement pour faire voter la loi contre les licenciements boursiers ?

Cette loi existe, elle est prête et a été votée à l'unanimité par la gauche.
Il y a urgence, là !!!

http://www.rue89.com/rue89-eco/2012/08/ ... ers-234731

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 08 oct. 2012
par bebert
Je ne pense pas que cette loi resolve quoi que ce soit. Par des artifices comptables, ils arriveront a faire apparaitre des deficits la ou il n'y en a pas... Au besoin en augmentant le salaire des dirigeants... Si cette loi doit voir le jour, ce sera sous la forme d'une veritable usine a gaz qui permettra un tas de derogations qui la videront de tout son sens.

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 08 oct. 2012
par lobozo
le milliardaire François Pinault voudrait se débarrasser de la FNAC en l'introduisant en bourse: à mon avis les salariés de cette entreprise vont pouvoir expérimenter "in vivo" les joies des licenciement boursiers... :roll:

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 08 oct. 2012
par tristesir
Un plan social au sein de Livres Diffusion (groupe Gallimard) prévoit la suppression de 36 postes dont 22 en région lyonnaise où le site d’Irigny devrait être fermé.
http://www.leprogres.fr/rhone/2012/10/0 ... e-d-irigny

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 10 oct. 2012
par lobozo
Surcouf dépose son bilan

Le tribunal de commerce de Lille a annoncé mercredi que l’enseigne Surcouf était placée en redressement judiciaire à sa demande en février.

L’activité des six magasins français et du site de vente en ligne est maintenue jusqu’au 30 novembre pour « mettre en place un plan de sauvegarde de l’emploi pour reconnaître les droits des salariés et pour permettre la réalisation des stocks ».

Aucun repreneur ne s’est manifesté pour le moment. En tout, 390 emplois sont menacés.

C’est une marque à l’histoire particulière, commencée en 1992, qui est menacée de disparaître : le magasin parisien de l’avenue Daumesnil, ouvert en 1995, organisé comme une grande foire à l’informatique, servait de repère aux bricoleurs à la recherche de composants au meilleur prix.

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 11 oct. 2012
par tristesir
L'administratrice judiciaire de Thomson Angers demandera ce matin la liquidation de la société (350 emplois), filiale du groupe électronique Technicolor, devant le tribunal de commerce de Nanterre. "Elle est venue elle-même nous annoncer la nouvelle lundi matin, lors d'un comité d'entreprise extraordinaire, car elle n'a pas d'offre de reprise", a expliqué Odile Coquereau, porte-parole de l'intersyndicale CGT-CFDT-CFE-CGC de l'usine angevine, furieuse que des faux espoirs aient été entretenus la semaine dernière autour du dossier.(...)
http://www.courrierdelouest.fr/actualit ... 2012-88754

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 11 oct. 2012
par nanard
L'administratrice judiciaire de Thomson Angers demandera ce matin la liquidation de la société...
C'est fait.

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 11 oct. 2012
par superuser
Ce qui est fou, c'est que ce n'est pas par charrettes de 50 ou de 100 que ça se passe, mais par wagons de plusieurs centaines !

Technicolor liquidé à Angers : 350 salariés sur le carreau

http://www.la-croix.com/Actualite/S-inf ... -11-863568

Corsair a bouclé son PSE : 350 départs volontaires

http://www.lesechos.fr/entreprises-sect ... 368121.php

Dexia : 312 suppressions de postes en France

http://bourse.lefigaro.fr/indices-actio ... nce-288678

Banque de France : entre 1.700 et 2.100 suppressions de postes

http://tempsreel.nouvelobs.com/societe/ ... vince.html

SFR : FO craint jusqu'à 2.000 suppressions de postes

http://www.lefigaro.fr/societes/2012/09 ... ez-sfr.php

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 12 oct. 2012
par patapoum
Sans oublier les licenciements moins médiatisés :

BTP dans les deux-sèvvres : 317 licenciements.
http://www.lanouvellerepublique.fr/Tout ... enciements

Albany Cofpa (deux sèvres) envisage la fermeture de l'usine de St junien (donc va la fermer).
http://www.usinenouvelle.com/article/de ... en.N183670

Bel Maille, 28 licenciements envisagés (donc quasi assurés).
http://rhone-alpes.france3.fr/2012/10/0 ... 99351.html

Sans oublier les 914 postes supprimés (ah non, ce sont des "départs volontaires"... No comments) chez Sanofi.
http://www.lepoint.fr/economie/sanofi-p ... 435_28.php

Et sans compter les milliers de licenciements quotidiens dans des petites boites (ou des grosses discrètes), dont personne ne parle.

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 12 oct. 2012
par superuser
En effet. Il y a aussi le voyagiste FRAM, qui a changé de patron et prévoit 67 suppressions d'emplois :

http://www.challenges.fr/entreprise/201 ... atron.html

Re: Les plans sociaux au coin du bois

Publié : 12 oct. 2012
par patapoum
Ah oui, je l'avais oublié celui-ci en effet.
Et je viens de voir qu'on peut s'attendre à une salve de nouveaux chômeurs venant de chez Siemens : http://fr.reuters.com/article/businessN ... C720121011