OUI -c'est très court mais cette petite mesure a été très difficile à obtenir par les syndicats ouvriers qui défendent les intérêts des salariés En vérité , cela ne s'applique pas à tous les allocataires mais uniquement à ceux et celles qui quittent volontairement un emploi repris en cours d'indemni...

Bonjour CCMJ Vous trouverez peut-être la réponse à votre question - pages 36-37 de la circulaire N°2011-36 DU 9 DECEMBRE 2011 3.2.3. Bénéficiaire ayant perçu l’ARE entre son IDE et le début du CSP Lorsque le CSP a été proposé par le conseiller Pôle emploi à l’intéressé dans les conditions prévues à ...

A la lecture de textes anciens sur le CSP , j'ai un doute sur la reprise de la totalité du reliquat d'anciens droits ARE (les 350 jours) lorsque les droits ASP seront épuisés (les 8 mois indemnisés) Les textes semblent dire que les 8 mois indemnisés au titre de l'ASP (soit autour de 245 jours) seron...

Bonjour Katy Ce qui est certain : Le fait de mettre fin volontairement à une période d'essai est assimilé par France travail à une perte volontaire d''emploi SAUF si cette rupture intervient avant d'avoir travaillé 6 jours ou bien 8 jours calendaires Si vous ne souhaitez pas être embauchée à l'issue...

Bonjour Bruno Je confirme que l'arrêt maladie jusqu'au 5 Avril 2027 n'aura pas d'incidence sur le poursuite de l'indemnisation jusqu'à l'age de départ en retraite à taux plein (et au plus tard à l'age de 67 ans) Parmi les conditions à réunir pour bénéficier de la poursuite d'indemnisation, le fait d...

Bonjour Après recherche... j'en conclu que vous avez raison sur certains points mais (le paiement du préavis de 3 mois)mais j'ai un doute sur le point de départ de l'indemnisation de l'ASP dont le montant est équivalent à l'ARE puisque moins de 12 d'ancienneté - Pour ma part je pense que l'ARE est v...

Bonjour Tout à fait en accord avec Paulactu4 Pour ce qui concerne l'article 21 de la convention de 2015 - les textes sont clairs : . "Les salariés visés à l' article 15 § 2 de la présente convention qui auraient bénéficié d'une indemnité de préavis s'ils n'avaient pas adhéré au contrat de sécur...

Bonjour A votre question : " Avec moins d’un an d’ancienneté, j’ai compris qu’en cas d’acceptation du CSP, je conserverais l’intégralité de l’indemnité correspondant à mon préavis et que l’ASP pourrait commencer dès le lendemain de la rupture du contrat." NON - Vous n'encaisserez pas l'ind...

Excuses acceptées Raspou
Je ne me souviens plus des frasques de Tintin mais je crois me souvenir que Milou est toujours resté fidèle à son maitre
J'ai eu plusieurs chiens dans ma vie et aucun ne m'a déçu - Ils sont fidèles , parfois joueurs et toujours à notre écoute

Mon nom est presque l'anagramme de MILOU et j'ai choisi ce pseudo inconsciemment en me remémorant les albums de "Tintin et Milou "dont j'attendais impatiemment leur parution quand j'avais une dizaine d'années et après avoir tanné mes parents pour l'acheter (cher à l'époque) - et que je prê...

OUI je me souviens de cet échange qui me rappelle que le temps passe trop vite ...
Bonne soirée

C'est probable qu'on se connait puisque je parcours le site de temps à autre

OK Yves Je comprends que tu pouvais te poser des questions ... C'est arrivé aussi sur Juritravail mais à cette époque les modérateurs pouvaient effacer les messages douteux mais ce n'est plus possible maintenant et il faut passer maintenant par la modération centrale qui reste bien discrète depuis q...

Bonjour à tous et toutes C'est moi MILOU - J'ai souri à l'idée qu'on ait pu me prendre pour un "Troll" - Je ne suis rien de tout ça et suis juste un retraité (issu de la banque) qui s'intéresse depuis très longtemps à la règlementation de l'assurance chômage et accessoirement au droit du t...

Bonjour Comme les autres répondeurs , j'ai un peu de mal à comprendre votre situation actuelle.... En présence d'un employeur qui ne veut pas remettre des documents de fin de contrat conformes, vous pourriez saisir le bureau de conciliation des prud'hommes conformément à l'article R 1454-14 du code ...